Treuhänder / Treuhänderin 80-100%

Fierz Steuerberatung GmbH
Zurich Il y a 16 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Zahlen sind Ihre Leidenschaft und Steuerfragen packen Sie mit detektivischem Eifer an? Für Sie gleicht eine Steuererklärung einem Puzzle, bei dem am Ende jedes Detail perfekt passen muss? Dann passen Sie ideal zu uns!

Wir sind ein etabliertes, familiäres Treuhandbüro im Herzen von Zürich. Für unsere anspruchsvollen Privatkunden und KMU bieten wir individuelle Dienstleistungen auf höchstem Niveau. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir Verstärkung für unser Team.

 

Ihre Aufgaben

Ganzheitliche Mandatsbetreuung: Sie sind die zentrale Ansprechperson für Ihre Klienten und begleiten diese persönlich, kompetent und verlässlich.

Steuern & Beratung: Selbstständiges Erstellen von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen – inklusive komplexer, internationaler Dokumente.

Finanz- & Lohnbuchhaltung: Führung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen sowie fristgerechtes Erstellen von Mehrwertsteuerdeklarationen.

Kommunikation:Erster Ansprechpartner im Austausch mit Behörden, Kunden und Partnern.

 

Das bringen Sie mit

Fundament:Kaufmännische Grundbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Treuhand / Finanz- und Rechnungswesen.

Erfahrung:Mehrjährige Praxis in der Treuhandbranche mit vertieften Kenntnissen in Buchhaltung, Lohnwesen und Schweizer Steuerrecht.

Sprachen:Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Persönlichkeit:Hohes Dienstleistungsverständnis, Genauigkeit und Freude am direkten Kundenkontakt.

 

Das erwartet Sie bei uns

Familiäres Arbeitsumfeld: Kurze Wege, wertschätzende Unternehmenskultur und ein motiviertes Team.

Abwechslung:Vielfältige Mandate aus unterschiedlichen Branchen mit internationalen Berührungspunkten.

Flexibilität:Attraktives Arbeitspensum (80–100%) nach Vereinbarung.

 

Interessiert?

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.

 

Für diese Vakanz können wir leider keine Dossiers von Stellenvermittlern berücksichtigen.

 

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
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Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Treuhänder / Treuhänderin 80-100%

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zurich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 06.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…