Verantwortlichen für das Segment «Mid-Cap Corporate Banking Schweiz» (m/w/d)

oprandi & partner ag, zürich
Zürich Aujourd'hui CDD Finance, Banque & Assurances Annonce en allemand · traduction indisponible

Souhaitez-vous mettre votre expertise au premier plan dans le développement du secteur des PME clientes entreprises ?

Introduction

Notre client est une banque universelle suisse active à l'international, basée à Zurich, qui opère avec succès depuis plusieurs décennies dans les domaines du Private Banking, Corporate Banking & Trade Finance. Dans le cadre de son orientation stratégique, la banque souhaite développer de manière ciblée dans les prochaines années le segment Mid-Cap des entreprises suisses exportatrices. Les clients PME doivent avant tout bénéficier du réseau international du groupe et de ses possibilités spécifiques dans le commerce de financement avec les marchés émergents. Outre les financements commerciaux, la banque est en mesure d'offrir l'ensemble du spectre des services et produits commerciaux. En tant que future personne clé pour le développement de ce segment de marché, nous recherchons sur le site de Zurich un professionnel expérimenté

Responsable du segment « Mid-Cap Corporate Banking Suisse » (h/f/d)

Votre domaine de responsabilité

Dans ce poste de cadre exigeant, vous assumez la responsabilité principale du développement réussi du segment client mentionné en début, composé d'entreprises suisses de taille moyenne orientées à l'exportation. Le traitement structuré du marché et l'acquisition ciblée de nouveaux clients sur le marché cible font partie de vos principales tâches, tout en accompagnant activement l'ensemble du processus de création de valeur (conformité, analyse des risques, structuration, exécution des transactions, suivi, etc.). Vous entretenez un échange régulier avec les spécialistes produits respectifs afin de pouvoir offrir à votre clientèle commerciale exigeante des solutions sur mesure et adaptées à leurs besoins.

Votre personnalité

Pour cette tâche aussi exigeante que polyvalente, nous nous adressons à des banquiers d'entreprise passionnés, justifiant d'une longue expérience dans le secteur des clients entreprises en Suisse (plus de 10 ans). Vous disposez de réseaux clients étendus et solides dans le segment PME de toute la Suisse et êtes familier avec l'environnement juridique et réglementaire local. Vous connaissez parfaitement l'ensemble des produits et services d'un groupe bancaire commercial à vocation internationale. Des connaissances approfondies des services bancaires spécifiques aux entreprises exportatrices sont indispensables pour ce poste. Vous possédez une forte aptitude commerciale et un solide bilan dans la génération de transactions commerciales. Un sens prononcé des risques et du réalisable vous caractérise. La maîtrise courante de l'anglais est requise en raison de l'environnement multiculturel et international.

Vos perspectives

Une tâche variée couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur dans le secteur international des clients entreprises au sein d'une banque suisse ? Vous souhaitez mettre à profit votre compétence reconnue et votre expérience approfondie dans un projet clé et contribuer au succès durable du groupe ? Vous souhaitez échapper aux structures rigides et immobiles de votre employeur actuel et pouvoir à nouveau faire bouger les choses ? Alors il est grand temps d'examiner cette opportunité passionnante avec nous.

Si vous vous identifiez à ces missions, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en mentionnant la référence 3137888. Pour de plus amples informations, M. Jürg Knecht se tient volontiers à votre disposition.

Contact

oprandi & partner ag, executive search, Steinstrasse 21, CH-8003 Zurich
Téléphone +41 79 435 89 03, knecht@oprandi.ch, www.oprandi.ch

oprandi & partner est un groupe international d'entreprises avec de nombreuses succursales en Europe et aux EAU/Dubaï

Postuler

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Verantwortlichen für das Segment «Mid-Cap Corporate Banking Schweiz» (m/w/d)

Métier associé à cette offre

Les contrôleurs aériens aident les pilotes en leur fournissant des informations sur la hauteur, la vitesse et le cap. Ils aident les pilotes afin de faciliter le décollage et… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 129'375 CHF
Salaire moyen du marché 172'500 CHF
Salaire maximum du marché 230'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 172'500 CHF
131'611 CHF
Salaire net mensuel 10'968 CHF
Charges sociales 22'943 CHF
Impôts 17'947 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 172'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — contrôleur de la navigation aérienne/contrôleuse de la navigation aérienne

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…