Fachperson für Ergotherapie für das Autismuszentrum, Pensum 80%

Stiftung GSR
Aesch Aujourd'hui CDD Enseignement & Formation

Pour compléter notre équipe, nous recherchons dès que possible un spécialiste en ergothérapie pour le centre d'autisme, avec un taux d'activité d'environ 80 %.


Ce que vous pouvez accomplir :

  • Vous réalisez le diagnostic de soutien et accompagnez les enfants du spectre autistique dans leur développement individuel.
  • Vous élaborez et mettez en ?uvre, au sein de l'équipe principale, des plans de soutien pour les thérapies individuelles et de groupe.
  • Vous faites partie active d'une équipe transdisciplinaire.
  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les familles, les soutenez et les conseillez sur les questions éducatives et développementales.

Ce que vous apportez :
  • un diplôme reconnu en ergothérapie, de préférence reconnu par la CDP
  • une autorisation d'exercer du canton de BL
  • un intérêt pour l'autisme
  • une formation complémentaire en concepts de soutien à la communication, des connaissances en pédiatrie ainsi que de bonnes compétences informatiques sont souhaitables.

Ce qui vous caractérise :
  • Vous êtes une personne ouverte et résistante au stress.
  • Vous aimez travailler en équipe.
  • Vous avez l'habitude de travailler de manière autonome.
  • Vous faites preuve d'une grande flexibilité.

Ce à quoi vous pouvez vous attendre :
  • une introduction soignée à votre domaine de responsabilité
  • une activité responsable et stimulante
  • une collaboration au sein d'une équipe très motivée
  • d'excellentes possibilités de formation continue dans le domaine de l'autisme


Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.

Pour plus d'informations sur ce poste, veuillez contacter Mme Dr med Bettina Tillmann, responsable du centre d'autisme,
E-mail : bettina.tillmann@gsr.ch.


Au centre d'autisme (AZ) de la GSR (www.gsr.ch), des enfants du spectre autistique (TSA) sont accompagnés depuis 2008 dans un cadre intensif, de la petite enfance jusqu'à l'entrée à l'école maternelle. Le travail transdisciplinaire avec des spécialistes en éducation thérapeutique précoce, orthophonie, ergothérapie ainsi que des structures de jour complémentaires est très important.
Depuis 2014, l'AZ est reconnu par l'Office fédéral des assurances sociales pour la mise en ?uvre de l'intervention précoce intensive (IFI) dans l'autisme infantile précoce. En plus de son activité principale dans l'IFI, l'AZ propose une variété de formations continues spécifiques à l'autisme.

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Fachperson für Ergotherapie für das Autismuszentrum, Pensum 80%

Métier associé à cette offre

Les formateurs en sécurité intérieure/formatrices en sécurité intérieure forment les stagiaires, les nouvelles recrues ou les élèves officiers et les vétérans chevronnés sur la… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — formateur en sécurité intérieure/formatrice en sécurité intérieure

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
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