Reinigungskraft private Haushalte

Excellium Partners GmbH
Zug Il y a 4 jours CDD Logistique & Transport
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Agent de nettoyage / Ménage (f)

 

Temps de travail : Temps partiel ou temps plein ? dès que possible ou selon accord


Lieu : Région de Zoug / Pfäffikon (SZ)

 

Pour plusieurs ménages privés soignés dans la région de Zoug / Pfäffikon, nous recherchons dès que possible une personne fiable, discrète et expérimentée en nettoyage / employée ayant le sens de l?ordre et de la propreté.

 

Vos tâches

 

  • Nettoyage approfondi et entretien des pièces à vivre, nettoyage de la cuisine, des salles de bains et des sanitaires, aspiration, nettoyage humide et dépoussiérage / fenêtres. Maintien de l?ordre et travail autonome selon accord. Assurer un ménage toujours soigné.
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    Votre profil

     

    • Expérience en nettoyage ou en ménage, idéalement dans des ménages privés
    • Méthode de travail fiable, soigneuse et autonome
    • Discrétion et fiabilité
    • Bonnes connaissances en allemand (connaissances de base suffisantes), anglais un atout
    • Bonne condition physique et présentation soignée
    • Résidant dans la région de Zoug / Pfäffikon ou environs
    • Permis de conduire catégorie B (voiture)

     

    Nous offrons

    • Environnement de travail familial et valorisant
    • Rémunération équitable et paiement ponctuel
    • Horaires de travail réglés selon accord
    • Collaboration à long terme souhaitée

     

    Aimez-vous le travail ménager et avez-vous l?expérience nécessaire ?
    Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature succincte par e-mail ou téléphone.

     

    Type de poste : Temps partiel / Temps plein
    Lieu de travail : Sur place

    Avantages du poste

    Organisation multilingue Engagement développement durable Accès à la formation Politique d'égalité des chances Places de parking disponibles Travail à temps partiel Horaires de travail flexibles

    Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

    + 6000 candidats accompagnés

    designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

    Refonte complète du CV
    Optimisé ATS par des expertes RH suisses
    2 lettres de motivation
    Personnalisées pour vos cibles
    Mise en page premium
    Professionnelle et soignée
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    ⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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    Reinigungskraft private Haushalte

    Simulateurs

    Estimations pour le marché suisse
    💰 Simulateur de salaire
    Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
    5
    Salaire minimum du marché 82'800 CHF
    Salaire moyen du marché 103'500 CHF
    Salaire maximum du marché 131'100 CHF
    Croissance annuelle +2.8%
    📊 Simulateur financier
    Calculez votre salaire net, charges et impôts
    Salaire brut annuel 103'500 CHF
    78'966 CHF
    Salaire net mensuel 6'581 CHF
    Charges sociales 13'766 CHF
    Impôts 10'768 CHF
    Taux d'imposition 12%
    Conseil personnalisé
    💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
    💡 📍 La région de Zug influence le salaire avec un coefficient de 1.20
    💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
    Guide pratique
    🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
    Ne faites surtout pas ces erreurs.
    📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

    Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

    Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

    ✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
    ✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
    ✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
    ✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
    ✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

    🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

    Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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