Fachspezialist:in Bereichscontrolling & Partnermanagement 80-100%
Coop Mineraloel AGNous développons continuellement notre réseau Coop Pronto Shop et Coop Station-service.
Pour notre secteur Marketing & Approvisionnement, nous recherchons une personne engagée, dotée de fortes capacités analytiques et organisationnelles.Spécialiste secteur Contrôle de gestion & Gestion des partenaires 80-100%
Tâches
- Responsabilité du contrôle de gestion dans le secteur Marketing & Approvisionnement
- Élaboration, analyse et développement des reportings et des bases de décision
- Assurer la transparence des coûts et des performances
- Coordination et optimisation des processus de pilotage, de fixation des objectifs et de feuille de route
- Développement des outils d?analytics et de reporting
- Responsabilité Key-User pour les systèmes et processus pertinents
- Responsabilité de la gestion des partenaires, du contrôle des fournisseurs et des contrats
- Coordination des sujets administratifs, organisationnels et transversaux
- Prise en charge de projets et de tâches spéciales sur mandat de la direction sectorielle
Exigences
- Formation commerciale ou économique avec formation complémentaire en contrôle de gestion
- Expérience professionnelle de plusieurs années en contrôle de gestion, reporting ou domaine comparable
- Capacités analytiques et sens aigu des chiffres
- Expérience avec les reportings, indicateurs clés et systèmes pertinents tels que SAP ou S/4HANA
- Très bonnes connaissances MS Office, en particulier Excel et PowerPoint
- Méthode de travail structurée, autonome et précise
- Sens de l?organisation, aisance en communication et présentation assurée
- Maîtrise parfaite de l?allemand à l?oral et à l?écrit
Ce que nous offrons
Réduction sur l?offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu?à 20 % de réduction sur diverses prestations d?assurance, jusqu?à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, carte Reka : réduction à l?achat, rabais personnel également pour le partenaire (vivant dans le même foyer)
Caisse de pension : 2/3 pris en charge par Coop Pronto AG, 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, télétravail, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l?âge de 58 ans révolus
6 semaines de vacances
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes
Application interne pour les collaborateurs
Update-Fitness : CHF 200.? de réduction sur l?abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d?entreprise, offres sportives internes
Votre personne de contact
Coop Pronto AG
Vanessa Walliser, RH/Administration, +41 61 485 41 12
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