Collaborateur/-trice formation forestière et staff forêt d’État

Baudirektion Kanton Zürich
Winterthur Il y a 11 jours CDD Enseignement & Formation +41432595539
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Canton de Zurich

Direction des travaux publics

Office du paysage et de la nature

Winterthur-Wülflingen

à convenir, emploi temporaire d’un an (option de prolongation)

Collaborateur/-trice formation forestière et staff forêt d’État

60 - 80%

Le département Forêt de l’Office du paysage et de la nature est responsable de la protection ainsi que de l’entretien et de l’utilisation durables de la forêt. Par une gestion forestière proche de la nature, la section forêt d’État crée une qualité de vie pour la population et des habitats pour la faune et la flore, et assure avec une petite équipe la formation initiale et continue forestière dans le canton.

Vos tâches

  • Vous soutenez le responsable de la formation dans l’organisation et la réalisation des cours interentreprises ainsi que des procédures de qualification
  • En cas d’absence du responsable de la formation, vous êtes l’interlocuteur/-trice des apprenants, formateurs professionnels et forestiers pour les questions relatives à la formation de base et continue dans le domaine forestier
  • Vous participez à l’organisation du monde du travail (OdA) Forêt Zurich et Schaffhouse
  • Selon vos qualifications, vous soutenez la section forêt d’État et formation dans des projets planifiés, des actualités, des collectes de données ou l’éducation à l’environnement

Votre profil

  • Diplôme d’une formation forestière supérieure (haute école spécialisée ou école forestière) ou formation équivalente
  • Expérience et plaisir dans le domaine de la formation forestière
  • Initiative, travail collégial et fiable
  • Bons connaissances en informatique
  • Maîtrise aisée de la langue

Vos contacts

Sandro Krättli
Chef forêt d’État et formation
+41 43 259 55 39

Mario Wild
Responsable de la formation
+41 43 257 98 38

Chers prestataires de services RH ! Malheureusement, nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers accompagnés de demandes d’honoraires. Seules les candidatures directes seront répondues et prises en compte dans la procédure de sélection.

À propos de nous

L’Office du paysage et de la nature (ALN) remplit des tâches variées et tournées vers l’avenir pour le canton de Zurich dans les domaines de l’agriculture et de la sylviculture, de la protection de la nature et des sols, des systèmes alimentaires durables, ainsi que de la chasse et de la pêche.

Voulez-vous vous engager avec nous pour que les citoyennes et citoyens du canton de Zurich se portent bien aujourd’hui et demain ? Nous vous proposons un domaine d’activité varié – votre lieu de travail se trouve au centre forestier de Winterthur au Strickhof Wülflingen.

Nous offrons...

un salaire équitable grâce à un système salarial transparent

un travail porteur de sens avec une réelle valeur ajoutée

la chance de prendre des responsabilités

travail mobile – au bureau, en télétravail ou en déplacement

des modèles d’horaires flexibles, adaptés aux différentes phases de la vie

Votre processus de candidature


  • Pré-sélection
  • Entretien initial
  • Deuxième entretien avec étude de cas
  • Décision finale
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Enseignement & Formation

Compétences recherchées

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Avantages du poste

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Métier associé à cette offre

Agent technique forestier/agente technique forestière Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les agents techniques forestiers/agentes techniques forestières sont responsables de toute une gamme d’activités de gestion et d’entretien de l’environnement naturel, ainsi que de… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion forestière durable Planification de la coupe Interpretation de cartes topographiques Connaissances de la législation forestière
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
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🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — agent technique forestier/agente technique forestière

Gestion forestière durable · Planification de la coupe · Interpretation de cartes topographiques · Connaissances de la législation forestière · Maîtrise des logiciels SIG
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Baccalauréat en gestion forestière ou ingénierie forestière, ou formation CFC de niveau 4 dans les métiers forestiers. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des CFC par le CFF, Crédits par le système de formation professionnelle pour équivalences universitaires.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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