Gemeindeverwalter:in

Wilhelm AG
Arbon Il y a 58 jours CDI Industrie & Production +41612281010 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Modernes Leben, stadtnah, mitten in der Natur

Bettingen, das moderne, lebendige Dorf, stadtnah, mitten in der Natur. Ein Zuhause für alle Generationen, welches Tradition und Zukunft verbindet. Die qualitativ hochstehende Infrastruktur und die finanzielle Stabilität macht Bettingen zu einem der begehrtesten Wohnorte in der Region Basel. Infolge anstehender Pensionierung der gegenwärtigen Stelleninhaberin suchen wir per März 2027 eine loyale und engagierte Persönlichkeit als

Gemeindeverwalter:in

In dieser spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit übernehmen Sie die fachliche, personelle und administrative Führung der Gemeindeverwaltung. Gemeinsam mit Ihrem Team (Total 12 Mitarbeitende) stellen Sie eine fachkompetente Umsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen und Beschlüssen des Gemeinderats bzw. des Bettinger Souveräns sicher. Als moderner Dienstleistungsanbieter erbringen Sie alle internen/externen Leistungen kosteneffizient und leistungsorientiert. In dieser spannenden Drehscheibenfunktion sind Sie zudem die Stabsstelle für den Gemeinderat/die Gemeindeversammlung, Sie begleiten Wahlen und Abstimmungen und wirken in kommunalen und kantonalen Arbeitsgruppen/Projekten mit. Damit Sie die Vielfalt an Tätigkeiten managen können, braucht es Organisations- und Führungsstärke, eine hohe Sozialkompetenz, gewinnende Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe Flexibilität. Essenziell für Ihren Erfolg ist Ihre Freude an einer generalistischen Tätigkeit sowie ein Flair resp. ein hohes

Interesse am politischen Geschehen

Formal erwarten wir solide kaufmännische Kenntnisse, eine höhere Weiterbildung (HF, FH und/oder ein Diplom als Gemeindeverwalter:in), fundierte IT- und sattelfeste Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise konnten Sie bereits berufliche Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sammeln. Wir bieten Ihnen eine breite Themenvielfalt an Dossiers, die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und attraktive Anstellungsbedingungen (Weiterbildungen, Home-Office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten, Gratifikation etc.). Zudem erwartet Sie ein motiviertes Team sowie ein engagierter Gemeinderat.

Peter Isler freut sich auf Ihre Bewerbung, welche Sie bitte online oder per E-Mail (E-Mail schreiben) einreichen. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu.

Wilhelm AG
St. Alban-Vorstadt 14
4052 Basel
Telefon +41 61 228 10 10
www.wilhelm.ch

61024

Gemeindeverwalter:in

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Arbon influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 20.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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