Projektleiter:in Projektentwicklung 100% (m/w/d)

Corpora Immobilien AG
Suhr Il y a 16 jours CDI Construction & Immobilier Annonce en allemand · traduction indisponible
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Die Corpora Immobilien AG ist Teil der Volare Group AG, einer erfolgreichen Holdinggesellschaft, die in verschiedenen spannenden Geschäftsbereichen tätig ist. Mit Sitz in Suhr investieren, entwickeln, realisieren und vermarkten wir werthaltige Immobilien. Das Unternehmen erwirbt sowohl unbebaute als auch bebaute Areale, vorwiegend für Entwicklungen im Bereich Wohn- und Mischnutzung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Was Sie bei uns erwartet:

  • Gestalten statt verwalten – als Teil der Crew eines modernen Schnellboots.
  • Vielfältige Aufgaben mit Verantwortung in einem dynamischen Unternehmen mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen.Ein eingespieltes, kollegiales Team, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung lebt
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung, in denen Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln können
  • Attraktive Vergünstigungen bei den Tochterunternehmen der Volare Group – profitieren Sie von exklusiven Mitarbeitervorteilen
  • Moderne Anstellungsbedingungen sowie vielversprechende Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung

  Ihr Aufgabengebiet:

  • Projektleitung im Bereich der Projektentwicklung bis und mit Baubewilligung inkl. Bauherren- bzw. Eigentümervertretung für verschiedene eigene Immobiliengefässe
  • Städtebau,- Nutzungs- und Wirtschaftlichkeitsstudien mit baurechtlichen Abklärungen
  • Erstellen von Objektstrategien, Markt-, Bedarfs- und Standortanalysen, bei Bedarf mit externen Partnern
  • Intern und extern verantwortlich für die ziel- und vertragsgerechte Steuerung und Abwicklung der Entwicklungsprojekte
  • Bereitstellung der Daten zum Halbjahresreporting mit Ableitung der daraus resultierenden Handlungserfordernisse
  • Netzwerkausbau und -pflege
  • Repräsentation der Firma, sowohl nach aussen als auch nach innen

 Sie bringen mit:

  • Fachspezifischer Hochschul- oder Fachhochschulabschluss als Architekt/in, Bauingenieur/in etc., idealerweise in Kombination mit einer Fachausbildung
  • MehrjährigeErfahrung (mind. 5 Jahre) in der Immobilien-Projektentwicklung als Projektleiter mit Budgetverantwortung sowie Erfahrungen mit der Akquisition und Vermarktung von Immobilien
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent sowie hohe Sozialkompetenz
  • Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Belastbarkeit und Flexibilität
  • Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bei Fragen zur Stelle steht Ihnen Ralf Ditt unter +41 79 298 18 95 oder per E-Mail an E-Mail schreiben gerne zur Verfügung.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte per E-Mail an die untenstehende Adresse.

Frau Corina Loosli

Volare Group AG

Spittelweg 1

5034 Suhr

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Corpora Immobilien AG

Frau Corina Loosli

Human Resources

+41628368538

E-Mail schreiben

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Projektleiter:in Projektentwicklung 100% (m/w/d)

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Aufgaben entwicklung influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…