Assistante Direction Association & Support Responsable de la Gestion Association (100%)

Zita Schlumpf HR Consulting
Baar Il y a 51 jours CDI Santé & Médical 0796689680
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Talent organisationnel avec dynamisme recherché ! Assistante Direction Association & Support Responsable de la Gestion Association (100%)

Nous recherchons une personnalité engagée et orientée service pour renforcer l'équipe

Assistante Direction Association & Support Responsable de la Gestion Association (100%)

Pour notre client, une organisation établie dans le système de santé suisse, nous recherchons une personnalité engagée, orientée vers le service, alliant talent organisationnel et manière de travailler structurée. Vous souhaitez un emploi varié avec des responsabilités, des contacts diversifiés et la possibilité de construire une carrière professionnelle au sein de l'entreprise ? Alors ce poste pourrait être fait pour vous. Vos tâches

Dans ce rôle de hub polyvalent, vous soutiendrez l'équipe de direction de l'association dans les questions organisationnelles et administratives et serez un interlocuteur important pour diverses organisations spécialisées. Vos différents domaines de responsabilité comprennent :

Accompagnement et soutien administratif des organisations spécialisées et de leurs membres

Traitement professionnel des demandes par téléphone et par e-mail en allemand et en français

Organisation, préparation et suivi de réunions, ateliers et événements, parfois avec participation sur place

Réservation d'hôtels, de salles de réunion et de technologie événementielle

Préparation de la correspondance, des procès-verbaux et des présentations

Maintenance et mise à jour de sites Web et de fichiers électroniques

Facturation, recouvrement des créances et support administratif en collaboration avec la comptabilité interne

Participation à des projets et soutien à l'optimisation et au développement ultérieur des processus

Votre profil

Vous êtes une personnalité fiable et communicative, gardez une vue d'ensemble même dans des situations mouvementées et aimez travailler de manière indépendante. Vous apportez idéalement avec vous :

Formation commerciale complétée, MPA ou FPH ou similaire

Première expérience professionnelle dans une fonction d'assistante, administrative ou assimilée

Très bonnes compétences en MS Office

Langue maternelle allemand et bonne connaissance orale du français et de l'anglais

Méthode de travail structurée, précise et indépendante

Talent organisationnel et plaisir des processus administratifs

Un sens des chiffres et un haut niveau d'orientation vers le service

Capacité à travailler en équipe, flexibilité et sens des responsabilités

Permis de conduire catégorie B

Permis de travail valide

C'est ce que notre client vous propose

Un poste varié et à responsabilités avec beaucoup d'indépendance

La possibilité de participer activement aux tâches

Une équipe motivée et collégiale avec des processus de décision courts

Un environnement de travail moderne avec des conditions d'emploi attractives

Possibilités de développement professionnel individuel

Un travail valorisant dans l'environnement passionnant du système de santé suisse

Facile d'accès par les transports en commun et parking gratuit

Intéressé ? Alors nous attendons avec impatience de recevoir votre dossier de candidature complet. Nous serions heureux de vous donner de plus amples informations sur ce défi passionnant lors d’un entretien personnel. Alors nous attendons avec impatience de recevoir votre dossier de candidature complet. Veuillez envoyer ceci à

Mme Zita Schlumpf :

Écrivez un e-mail

. Le poste peut débuter à partir d'août 2026. Des questions ? Veuillez nous appeler :

079 668 96 80. Bien entendu, nous traiterons votre candidature avec la plus grande confidentialité. Zita Schlumpf Conseil RH

Mme Zita Schlumpf

079 668 96 80

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Assistante Direction Association & Support Responsable de la Gestion Association (100%)

Métier associé à cette offre

Assistant de direction/assistante de direction Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les assistants de direction sont des professionnels de l’administration qui travaillent avec des cadres supérieurs ou dans des installations internationales dans divers secteurs.… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Baar influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — assistant de direction/assistante de direction

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…