Werkstattleiter/in Kommunalfahrzeuge leicht

Kanton Basel-Stadt Bau- und Verkehrsdepartement
Basel Il y a 8 jours CDI Construction & Immobilier +41612671150 Annonce en allemand · traduction indisponible
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80%-100%

Bau- und Verkehrsdepartement, Tiefbauamt, Betrieb

nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

Hauptfunktion Werkstattleitung: Sie leiten unsere Werkstatt für leichte Kommunalfahrzeuge und Ambulanzfahrzeuge (RTWs) mit rund 6 Mitarbeitenden und führen Ihr Team sowohl fachlich als auch personell.

Planung und Koordination: Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Koordination und Planung aller Instandhaltungsarbeiten, Annahme der Fahrzeuge sowie Übergabe nach Fertigstellung. Im Weiteren bereiten Sie die Instandhaltungsaufträge vor und schliessen diese nach Ausführung und Kontrolle wieder ab. Zusätzlich stellen Sie mit der Einsatzplanung sicher, dass alle Aufträge termingerecht abgeschlossen werden können.

Fachliche Unterstützung und Weiterentwicklung: Mit Ihrer Expertise helfen Sie Ihren Mitarbeitenden bei fachlichen und technischen Problemen. Sie nehmen technische Abklärungen mit den Lieferanten oder Herstellern vor und kümmern sich um die Weiterentwicklung Ihres Teams durch Schulungen und sorgfältige Einarbeitung neuer Mitarbeitenden.

Qualitätssicherung und Arbeitssicherheit: Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Qualität und achten darauf, dass alle Arbeiten fach- und sachgerecht sowie nach Herstellervorgaben ausgeführt werden. Sie sorgen für die Einhaltung der Arbeitssicherheits- sowie Umweltvorschriften und für die Sauberkeit und Ordnung in der Werkstatt.

Kundenorientierung: Mit Ihrem professionellen Auftreten sorgen Sie für einen wohlwollenden Umgang mit internen und externen Ansprechpersonen und sind eine kompetente Fachperson für unsere Kunden und Lieferanten.

Ihr Profil

Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Führen einer Werkstatt und eines Teams. Berufserfahrung im Kommunal- bzw. Nutzfahrzeugbereich wären von Vorteil.

Persönlichkeit: Sie sind eine aufgestellte Person mit sicherem Auftreten, guten kommunikativen Fähigkeiten und einem gesunden Durchsetzungsvermögen. Menschen führen, fördern und motivieren bereitet Ihnen Freude. Im Weiteren sind Sie technisch sehr versiert und überzeugen mit Problemlösungsfähigkeiten.

Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Automobil-Diagnostiker/in bzw. Meister/in; eine Weiterbildung auf Fahrzeug-Hochvoltsysteme und Mobil-Hydraulik wäre von Vorteil. Im Weiteren bringen Sie gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen mit. Führerschein der Klassen B, BE sowie C ist Voraussetzung.

Sprache: Neben Ihren guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift verfügen Sie über Englischkenntnisse auf Schulniveau.

Einblick in unsere Arbeit

Das Tiefbauamt koordiniert plant, baut, dokumentiert und unterhält die Strassen mit den zugehörigen Infrastrukturen und ist verantwortlich für die öffentlichen Abwasseranlagen. Es ist verantwortlich für den Hochwasserschutz und für sichere Verkehrswege. Ebenfalls koordiniert es die Nutzungen des öffentlichen Raums und ist Leitbehörde im Bewilligungsverfahren. Es sammelt und entsorgt die Abfälle und sorgt für Sauberkeit in der Stadt Basel. Das Tiefbauamt leistet einen wichtigen Beitrag für eine hohe Lebensqualität in Basel und ist ein Teil des Bau- und Verkehrsdepartements.

Nutzen Sie Ihre Talente und Ihr Potenzial

Wir unterstützen Ihr berufliches Vorankommen mit einer Vielzahl von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg.

Profitieren Sie von den Leistungen der Pensionskasse Basel-Stadt

Wir übernehmen den grösseren Anteil der laufenden Beiträge, bieten Sparplan-Optionen und Möglichkeiten zur flexiblen Pensionierung.

Zählen Sie auf uns, auch wenn es mal nicht rund läuft

dank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses.

Ihr Kontakt

Fragen zur Funktion

Ralf Schelb

Abteilungsleiter Fahrzeuge

Tel. +41 61 267 11 50

Fragen zu Ihrer Bewerbung

Sibylle Wyss

HR Business Partner

Tel. +41 61 267 91 13

Vielseitig.
Arbeiten für Basel-Stadt.

Etwas ist all unseren mehr als 11’000 Mitarbeitenden gemeinsam: Sie engagieren sich am Puls der Stadt, indem sie unterstützen, befähigen, lenken, gestalten und schützen. So tragen sie mit ihrem Einsatz jeden Tag dazu bei, Basel-Stadt lebens- und liebenswert zu machen. Genauso vielfältig wie unsere Aufgaben sind unsere Mitarbeitenden sowie Ihre Möglichkeiten. Willkommen im Team des Kantons Basel-Stadt!

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Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
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Croissance annuelle +3.3%
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Salaire brut annuel 103'500 CHF
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📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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