Apprentissage de cuisinier:ère CFC (2027)

Insel Gruppe
Belp Il y a 10 jours CDI Santé & Médical

L’hôpital et la maison de retraite de Belp sont un établissement moderne de taille moyenne avec environ 120 lits. Au sein du groupe Insel, le site de l’hôpital et de la maison de retraite de Belp gère une réhabilitation gériatrique ainsi qu’une maison de retraite.

Ce qui t’attend

Tu travailles dans notre cuisine moderne et apprends à préparer des plats chauds, froids ainsi que des desserts. De plus, tu découvres tout le processus de la cuisine : de la commande d’un repas jusqu’au dressage dans l’assiette. Tu réceptionnes les denrées alimentaires, contrôles leur qualité et les stockes correctement ou les intègres directement dans la production. Tu peux utiliser professionnellement les différentes techniques de découpe et méthodes de cuisson. Tous les plats sont dressés de manière appétissante et tu sais les servir aux convives avec plaisir.

Ce que tu apportes

  • Diplôme de fin de scolarité secondaire ou école de culture générale
  • Au moins trois semaines d’observation dans le métier de cuisinier
  • Créatif, orienté vers le travail en équipe et grande conscience des responsabilités
  • Bonne condition physique et flexibilité mentale
  • Disponibilité pour travailler les week-ends et jours fériés

Notre offre

  • Formation intéressante et variée
  • Une équipe motivée avec des formateurs engagés
  • 32 jours de congé
  • Participation à hauteur de 80 % aux frais du matériel scolaire obligatoire
Nous nous réjouissons de ta candidature avec les documents suivants :
  • Lettre de motivation
  • Curriculum vitae avec photo et références
  • Les deux derniers bulletins scolaires
  • Évaluations et/ou attestations de tous les stages d’orientation professionnelle
  • Résultats du Multicheck (si disponibles)

Des questions sur le poste ?

Pour plus d’informations, n’hésite pas à contacter Karin Gfeller, responsable hôtellerie de l’hôpital de Belp

+41 31 81 8 95 99

Groupe Insel
3123 Belp
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Apprentissage de cuisinier:ère CFC (2027)
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Métier associé à cette offre

Enseignant spécialisé des réseaux d’aides spécialisées aux élèves en difficulté/enseignante spécialisée des réseaux d’aides spécialisées aux élèves en difficulté Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les enseignants spécialisés des réseaux d’aides spécialisées aux élèves en difficulté/enseignantes spécialisées des réseaux d’aides spécialisées aux élèves en difficulté aident… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Méthodes d’enseignement différenciées Évaluation diagnostique et suivi individualisé Collaboration interdisciplinaire (scolarity, psychologue, Services sociaux) Gestion de classe inclusive
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Belp influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — enseignant spécialisé des réseaux d’aides spécialisées aux élèves en difficulté/enseignante spécialisée des réseaux d’aides spécialisées aux élèves en difficulté

Méthodes d’enseignement différenciées · Évaluation diagnostique et suivi individualisé · Collaboration interdisciplinaire (scolarity, psychologue, Services sociaux) · Gestion de classe inclusive · Communication avec les familles et parties prenantes
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme en enseignement spécialisé (Bac+3) ou équivalent, avec une spécialisation en didactique inclusive ou éducation spécialisée. Formation continue sur la gestion de groupes de travail et l’accompagnement des élèves en difficulté. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers par l’Office fédéral de la formation et de la recherche (OFRA) si équivalent à un Bachelor en pédagogie ou à un CFC de niveau 4.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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