Comptable/Service Financier 80-100%

Stiftung Heilsarmee Schweiz
Bern Il y a 57 jours CDI Autre +41313880641
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La Fondation Armée du Salut Suisse, en tant qu'organisation sociale à but non lucratif et église de premier plan, offre un soutien simple aux personnes se trouvant dans des situations de vie difficiles. Au sein de l'unité organisationnelle Finances du travail social, nous agissons en tant que partenaire important dans les domaines d'activité du travail social. Vos tâches

Responsable de plusieurs services de comptabilité financière ainsi que de leurs calculs de coûts, avec l'appui d'un commis

Interlocuteur direct des chefs de chantier en tant que clients internes

Contact avec les autres parties prenantes : contrôleurs, donateurs et auditeur externe

Reporting via les travaux de clôture mensuels, trimestriels et annuels selon OR

C'est ce que tu apportes avec toi

Formation commerciale de base, de préférence complétée par une formation complémentaire pour devenir commis comptable

Plusieurs années d'expérience professionnelle en tant que comptable

La langue maternelle est l'allemand

Vous êtes confiant dans vos états financiers, maîtrisez le numérique et possédez de solides compétences logicielles, notamment Excel.

La connaissance du système ERP Business Central est un avantage.

Esprit d'équipe, communicatif et résilient

Ils allient les deux : soin et efficacité

Même dans les phases de haute pression, vous ne perdez pas de vue l'objectif et respectez les délais

Attitude orientée vers le service dans les relations professionnelles avec les différentes parties prenantes

Identification à la vision, à la mission, à la mission et aux valeurs chrétiennes de l'Armée du Salut

C'est ce que nous vous proposons

Espace de travail polyvalent dans un environnement significatif et dynamique avec une infrastructure moderne

Favoriser le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs

Possibilités de formation continue attractives et prestations sociales progressives

Option bureau à domicile

Bistrot sur place pour les pauses et les repas

Notre annonce vous intéresse pour ce poste au siège social à Berne, dans un endroit central juste à côté de la gare de Berne

réveillé ? Alors envoyez-nous votre dossier de candidature complet. Nous avons hâte de vous voir. Walter Andreas +41 31 388 06 41

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Professionnelle et soignée
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Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Comptable/Service Financier 80-100%

Métier associé à cette offre

Assistant comptable/assistante comptable Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les assistants comptables enregistrent et déclarent les situations comptables au comptable, vérifient les dépôts et préparent des comptes rendus et des revenus journaliers. Ils… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 78'488 CHF
Salaire moyen du marché 108'675 CHF
Salaire maximum du marché 144'900 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 108'675 CHF
82'915 CHF
Salaire net mensuel 6'910 CHF
Charges sociales 14'454 CHF
Impôts 11'307 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 108'675 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 04.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — assistant comptable/assistante comptable

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…