Développeur principal Java (h/f/d)

Description de l'entreprise

En tant que Développeur principal Java, vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre technique de projets clients exigeants dans le secteur public. Vous alliez un excellent savoir-faire technique à un esprit fortement orienté conseil et convainquez à l'interface entre la technologie et le client. Vous accompagnez nos clients de manière orientée solution, parlez leur langue et apportez en même temps des impulsions techniques à l'équipe. En cas d'aptitude et d'intérêt, il est également possible de se développer à terme vers un poste de spécialiste ou de management hiérarchique.

Description du poste

• Direction technique, coaching et soutien d'équipes de développeurs jusqu'à 5 personnes
• Développement de projets logiciels basés sur Java (Frontend/Backend)
• Conseil aux clients dans le domaine des architectures logicielles, des approches techniques et de la gestion de projet
• Collaboration étroite avec les Product Owners, les Business Analysts et autres parties prenantes
• Application et promotion des méthodes agiles (Scrum), des meilleures pratiques, de la culture Clean Code et DevOps
• Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité convenues
• Responsable des décisions d'architecture ainsi que de la revue et de l'évolution des systèmes existants
• Collaboration avec des équipes interdisciplinaires ainsi que des services spécialisés côté client

Qualifications

• Formation achevée en informatique au niveau FZ/FA, HF ou université
• Expérience de plusieurs années en développement Java (Spring, JPA, REST, etc.)
• Bonnes à très bonnes connaissances en frontend avec des frameworks comme Angular ou Bootstrap sont un avantage
• Expérience approfondie dans la conception et la mise en œuvre d'applications complexes
• Expérience avec des plateformes cloud (par ex. AWS, Azure, GCP) est un plus
• Présence assurée en contact client combinée à de fortes compétences en communication et conseil
• Compétences sociales marquées – joueur d'équipe mettant le NOUS au premier plan
• Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit, anglais à un bon niveau
• Résidence en Suisse

Informations supplémentaires

• Perspectives d'évolution vers des postes de spécialiste ou de management hiérarchique
• Grande marge de manœuvre et droit de regard dans les décisions techniques
• Accès aux technologies les plus modernes et au vaste Learning Hub du groupe Sopra Steria
• Conditions de travail flexibles avec possibilité de télétravail et de modèles à temps partiel
• Collaboration très ouverte et collégiale, confirmée par nos employés dans le cadre de la certification «Great Place to Work»

Nous ne pouvons malheureusement pas prendre en compte les propositions de profils des agences de recrutement ni les candidatures spontanées.

En tant qu'employeur inclusif et engagé, notre entreprise s'engage chaque jour à lutter contre toute forme de discrimination et à promouvoir un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi nous attachons de l'importance à la diversité et encourageons les candidatures de toutes sortes et profils.

https://www.soprasteria.ch/uber-uns/corporate-responsability