Projektassistenz / Assistance de projets 70% - 80%

sanu Future Learning AG
Biel Aujourd'hui CDD Commerce & Vente Annonce en allemand · traduction indisponible

Former ? Développer ? Accompagner

sanu accompagne les personnes, les entreprises et les organisations sur la voie d?un développement plus durable. Nous motivons les individus, les spécialistes, les entreprises et les organisations dans toute la Suisse et renforçons leurs compétences afin qu?ils puissent assumer leurs responsabilités envers la nature et la société. Indépendamment des secteurs d?activité, nous proposons des formations, animons des processus de dialogue et accompagnons des démarches stratégiques ou participatives. Nous travaillons en réseau et dans le cadre de partenariats, en allemand, en français et de manière bilingue.

Weiterbilden ? Entwickeln ? Unterstützen

sanu begleitet auf dem Weg hin zu mehr Nachhaltigkeit. Wir motivieren Personen, Fachleute, Unternehmen und Organisationen in der ganzen Schweiz und stärken ihre Kompetenzen, Verantwortung für Natur und Gesellschaft zu übernehmen. Branchenunabhängig unterstützen wir mit Bildung, Moderation und begleiten strategische oder partizipative Prozesse. Wir arbeiten in Kooperationen und als Netzwerk, auf Deutsch, Französisch und zweisprachig.

Aufgaben

Nous recherchons, pour le 1er février 2027 ou à une date à convenir, le profil suivant :

L?organisation et la planification sont ton terrain de jeu. Tu disposes d?une expérience dans le domaine de l?événementiel ou de la formation continue, et tu apprécies le contact avec la clientèle. Qu?il s?agisse de recruter et d?accompagner des participant·es ou d?assurer la gestion logistique et administrative d?une formation, tu peux pleinement mettre à profit tes compétences et ton sens de l?organisation. Tu prends en charge les tâches administratives liées à l?organisation des cours, apportes ton soutien aux activités de marketing et épaules les chef·fes de projet dans leurs différentes missions. Lorsque cela est nécessaire, tu participes également à la réalisation et au suivi des formations sur place.

Wir suchen per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung folgendes Profil:

Beim Organisieren und Planen bist Du in Deinem Element. Du hast Erfahrung im Bereich Eventmanagement oder im Kurswesen und schätzt den Kontakt mit Kund*innen. Ob es darum geht, Teilnehmende zu gewinnen und betreuen oder die Logistik und Administration eines Weiterbildungskurses zu verwalten ? Du kannst Dein Potenzial voll ausschöpfen. Du übernimmst administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Kursorganisation, greifst dem Marketing unter die Arme und unterstützt die Projektleitung. Bei Bedarf bist Du auch bei der Durchführung vor Ort dabei.

Qualifikation

  • Formation d'employé·e de commerce avec de bonnes compétences informatiques
    Kaufmännische Ausbildung mit guten IT-Kenntnissen
  • Intérêt pour le marketing et la vente d'offres de formation
    Flair fürs Marketing und für den Verkauf von Weiterbildungsangeboten
  • Expérience dans l?organisation et la coordination d?évènements et/ou de cours
    Erfahrung bei der Organisation und Koordination von Events und/oder Kursen
  • Plaisir à entretenir des contacts variés avec les client·es et à contribuer à la réalisation d?offres de formation
    Freude an abwechslungsreichen Kundenkontakten und an der Realisierung von Bildungsangeboten
  • Langue maternelle française ou allemande, avec de très bonnes connaissances (au minimum niveau B2) de l?autre langue
    Muttersprache Französisch oder Deutsch sowie sehr gute Kenntnisse (mindestens Niveau B2) der jeweils anderen Landessprache
  • Ouverture aux outils de communication numériques modernes
    Offen für moderne, digitale Kommunikationsinstrumente
  • Approche structurée, flexibilité, ouverture d?esprit et curiosité
    Strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität, Offenheit und Neugier.
  • Plaisir à travailler en équipe et à évoluer dans un environnement bilingue (FR/DE). Freude an der Zusammenarbeit im Team und am zweisprachigen Arbeiten (DE/FR)

Benefits

  • Équipe dynamique, bilingue et dotée d?un bon sens de l?humour
    Humorvolles, bilinguales, dynamisches Team
  • Activité stimulante et variée dans le domaine de la formation et du développement durable
    Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Bildung und nachhaltige Entwicklung
  • Marque forte et établie, évoluant dans un environnement porteur de sens et fondé sur des valeurs
    Starke, etablierte Marke in einem sinnstiftenden, wertorientierten Umfeld
  • Une place de travail au centre de Bienne et un modèle de travail offrant de la flexibilité
    Arbeitsplatz im Zentrum von Biel sowie ein flexibles Arbeitsmodell

Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature, comprenant ton CV et une lettre de motivation, via sanu.join.com d?ici au 2 octobre 2026 au plus tard. Pour tout renseignement complémentaire concernant le poste, tu peux contacter Antonio Diblasi, responsable de domaine, au 032 322 14 33.

Gerne erwarten wir deine Bewerbung mit Lebenslauf und einem Motivationsschreiben über sanu.join.com bis spätestens am 2. Oktober 2026. Auskünfte zur Stelle gibt Antonio Diblasi, Bereichsleiter, über Telefon 032 322 14 33.

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Métier associé à cette offre

Agent de service d’assistance informatique Métier associé 70'000–180'000 CHF/an
Les agents/agentes de service d’assistance informatique fournissent une assistance technique aux utilisateurs, répondent aux questions ou résolvent les problèmes informatiques… Lire la suite →
📡 Télétravail possible 📈 Perspectives excellentes ⏳ 1 an(s) d'expérience
aider les utilisateurs de systèmes d'information besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication tenir à jour ses connaissances des produits communiquer avec des clients Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français · Anglais ⚡ Pression
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
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📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — agent de service d’assistance informatique

aider les utilisateurs de systèmes d'information · besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication · tenir à jour ses connaissances des produits · communiquer avec des clients · résoudre les problèmes des systèmes d’information · garantir la satisfaction des clients · gérer un planning de tâches · compréhension des produits · fournir une assistance TIC · utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client · caractéristiques des services · caractéristiques des produits
Salaire moyen en Suisse: 120000 CHF/an (min: 70000 - max: 180000)
CFC de commerce, Bachelor en administration des affaires
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Communication · Sens du relationnel
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées excellentes en Suisse.
Le télétravail est généralement possible pour ce métier.
Pression · Responsabilité · Horaires variables · Veille technologique constante
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