JURA Materials est le fournisseur régional de solutions pour la construction durable. L'entreprise allie production de matériaux de construction et approches innovantes pour l'économie circulaire. Avec environ 800 collaborateurs répartis sur plus de 30 sites, JURA Materials couvre aujourd'hui toute la chaîne de valeur ? de l'extraction des matières premières à la production de ciment, granulats, béton et revêtements, jusqu'aux solutions sur mesure pour la valorisation et l'élimination des déblais et déchets de construction ainsi que les services de transport. Depuis sa fondation en 1882, l'entreprise fait partie des principaux producteurs de matériaux de construction en Suisse et appartient depuis 2000 au groupe international de matériaux de construction CRH.

Employé commercial service interne

Mettez la pierre en mouvement

Beaucoup à faire chez nous

• Élaboration d'offres et de confirmations de commande en collaboration avec les responsables des ventes
• Soutien à la tarification et au calcul des offres
• Contrôle, maintenance et mise à jour continues des conditions et des données de base
• Réalisation de statistiques, analyses et évaluations pour la direction des ventes
• Participation aux mesures de promotion des ventes ainsi qu'au suivi des offres (par ex. mailings, envoi de listes de prix)
• Contact téléphonique avec les clients et traitement des demandes
• Interface avec les services internes tels que la production, la planification, le laboratoire
• Tâches administratives générales dans le service commercial interne ainsi que remplacement au sein de l'équipe
• Participation à des projets

Voici comment vous contribuez chez nous

• Formation commerciale achevée
• Plusieurs années d'expérience professionnelle dans une fonction comparable, de préférence dans le secteur de la construction ou des métiers du bâtiment
• Compréhension technique et intérêt
• Expérience avec des systèmes CRM (par ex. Salesforce, Dynamics ou équivalent)
• MS Office : bonnes connaissances utilisateur
• Allemand : très bonnes connaissances à l'oral et à l'écrit, anglais et français : un atout
• Affinité marquée pour les chiffres
• Travail soigné et précis, grandes capacités d'organisation
• Esprit d'équipe et volonté d'assurer des remplacements
• Résistance au stress, capacité à garder une vue d'ensemble en cas de forte charge de travail

Vos avantages

Conditions cadres

• Au moins 5 semaines de vacances
• 9 jours fériés payés
• Prime de recommandation
• Cadeaux généreux pour l'ancienneté
• Places de parking gratuites
• Boissons gratuites

Sécurité, prévoyance et prestations sociales

• Primes pour accident non professionnel et indemnités journalières prises en charge par l'entreprise
• Caisse de pension propre avec prestations surobligatoires
• Vêtements et chaussures de travail gratuits, y compris service de lavage

Avantages

• Avantages attractifs pour les employés
• Argent REKA
• Carburant (essence, diesel)
• Produits de matériaux de construction
• Bonnes conditions auprès des caisses maladie

Équilibre vie professionnelle et vie privée

• Travail à temps partiel possible, selon la fonction
• Possibilité de congé sans solde
• Congé maternité (14 semaines) sans réduction de salaire
• Congé paternité (10 jours) sans réduction de salaire

• Soutien à la formation continue
• Programme de promotion des jeunes talents
• Stagiaires/expatriés

Tout est clair ?

Parfait, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature ! Si vous avez des questions, Susanne Gosch, responsable RH, est à votre disposition au +41 44 739 15 23.

HASTAG (Zurich) AG
Urdorferstrasse 2
8903 Birmensdorf
www.hastag.ch