Employé·e en restauration

Rejoignez Coop Restaurants, un lieu de rencontre unique en Suisse. Vivez une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique!

Tâches

• Accueillir et conseiller les clients avec le sourire au buffet.
• Assurer une présentation attrayante et soignée du buffet.
• Maintenir la propreté et l'hygiène du restaurant en tout temps.

Compétences

• Expérience en gastronomie appréciée, passion pour la nourriture.
• Compétences en service client et communication en allemand.
• Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement.

Tâches

• Tu sers et conseilles les clients au buffet, tu les accueilles à la caisse – toujours avec un sourire amical.
• Grâce à ta présentation attrayante et soignée, le buffet donne envie aux clients.
• Tu aides volontiers partout dans le restaurant où l'on a besoin de toi.
• Lorsque tu es en service, la salle est toujours propre et hygiénique.

Exigences

• Expérience en restauration ? C’est très apprécié chez nous.
• Le bien-être de tes clients est toujours ta priorité.
• Les aliments sont ta passion.
• Tu maîtrises bien l’allemand – à l’oral comme à l’écrit.

• Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le·la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général (GA), avantages pour les événements culturels, avantages pour les activités de loisirs
• Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
• Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de travail flexibles
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue selon la CCT L et Coop
• Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• Communication : application interne pour les collaborateurs
• Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise

Ta personne de contact
de la Coop Genossenschaft
Nadia Ruetsch
Marketing RH