Conseiller Juridique (contrat de 12 mois)

Gunvor SA
Collaborateur Il y a 70 jours CDI Commerce & Vente
CO
Voir l'offre

Intitulé du poste :

Conseiller Juridique (contrat de 12 mois)

Type de contrat :

Type de temps :

Description du poste :

Nous recherchons un Conseiller Juridique pour rejoindre notre équipe juridique à Genève dans le cadre d’un contrat à durée déterminée de 12 mois pour couvrir un congé maternité.

Ce poste offre une opportunité unique d’évoluer au cœur d’une entreprise mondiale de négoce de matières premières, en fournissant un soutien juridique pratique aux desks de trading pétrolier dans plusieurs juridictions. Le candidat retenu jouera un rôle clé dans la gestion des risques juridiques, le soutien à la prise de décisions commerciales et la contribution à des transactions transfrontalières complexes ainsi qu’à des litiges.

Principales responsabilités

  • Fournir des conseils juridiques aux desks de trading pétrolier (opérateurs et traders) sur :

    • Contrats de vente et d’achat (spot et à terme)

    • Contrats de transport maritime, stockage, transbordement et contrats connexes

    • Documentation annexe (lettres d’intention, garanties, etc.)

  • Soutenir la négociation et l’exécution des contrats, en collaboration étroite avec les parties prenantes internes (conformité, crédit, finance, fiscalité, risques, assurance).

  • Conseiller sur les questions précontentieuses et contentieuses, notamment :

    • Litiges commerciaux et maritimes

    • Arbitrage, contentieux, médiation et exécution

    • Gestion des conseils externes

  • Apporter un soutien juridique sur des questions commerciales et corporatives ponctuelles.

  • Contribuer à la gestion des connaissances juridiques, notamment :

    • Développement de modèles et de précédents

    • Guides internes et bonnes pratiques

  • Collaborer avec l’équipe juridique mondiale pour assurer un soutien juridique cohérent et de haute qualité à l’entreprise.

Profil

  • Plusieurs années d’expérience en tant que juriste d’entreprise ou en cabinet avec une forte exposition au trading

  • Expérience dans le négoce de matières premières, le transport maritime ou le secteur de l’énergie fortement souhaitée

  • Expertise solide en :

    • Commerce international

    • Droit commercial

    • Résolution des litiges

  • Fort sens commercial et capacité d’évaluation des risques

  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique axé sur le trading

  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication

  • Capacité à gérer plusieurs priorités sous pression temporelle

  • Haut niveau d’autonomie, rigueur et pragmatisme

  • Maîtrise de l’anglais requise (niveau rédaction et négociation)

  • La maîtrise d’autres langues est un plus

Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, nous vous encourageons à postuler !


Nos collaborateurs font toute la différence dans notre réussite.


Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Conseiller Juridique (contrat de 12 mois)

Métier associé à cette offre

Ingénieur contrat/ingénieure contrat Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les ingénieurs contrat/ingénieures contrat possèdent une connaissance technique des contrats et des questions juridiques associée à une compréhension des spécifications et des… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 96'600 CHF
Salaire moyen du marché 131'100 CHF
Salaire maximum du marché 179'400 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 131'100 CHF
100'024 CHF
Salaire net mensuel 8'335 CHF
Charges sociales 17'436 CHF
Impôts 13'640 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 131'100 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — ingénieur contrat/ingénieure contrat

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…