Senior Data Engineer (befristet)

Schweizerische Nationalbank
Datenqualitätsverbesserungen Il y a 9 jours CDI Finance, Banque & Assurances Annonce en allemand · traduction indisponible
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Gemeinsam setzen wir uns für die Erfüllung unseres einzigartigen Mandats ein. Ein sinnvoller Job in einem vielfältigen Umfeld.

Senior Data Engineer (befristet)

Die Führungseinheit Applikationen Statistik entwickelt und betreibt Plattformen, Werkzeuge und Dienstleistungen zur Erhebung, Verarbeitung und Analyse umfangreicher Daten von in der Schweiz tätigen Banken und Unternehmungen. Die so gewonnene Information liefert einen wichtigen Beitrag zur Erreichung der Ziele der SNB. Im Rahmen von Projekten arbeiten Sie eng zusammen mit Data Scientists und Ökonominnen/Ökonomen bei der Entwicklung neuer Lösungen zur Verwaltung und Analyse granularer Daten (z.B. Einzelkreditdaten).

Ihre Aufgaben

 

  • Massgebliche Beiträge bei der Konzeption und Entwicklung einer leistungsfähigen Dateninfrastruktur auf der Big Data Plattform der Bank, in einem agilen multidisziplinären Projektteam;
  • Umsetzung komplexer Datenpipelines mit hohen Verfügbarkeits-, Skalierbarkeits- und Sicherheitsansprüchen;
  • Weiterentwicklung, Wartung und Betrieb der Applikationen und Datenprozesse;
  • Unterstützung der Anwenderinnen und Anwendern in den Fachabteilungen bei der Verwendung unserer Applikationen und Nutzung der Daten in anspruchsvollen Fachprozessen;
  • Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Automatisierung von Test-, Build- und Betriebsprozessen.
Ihr Profil

 

  • Hoch- oder Fachhochschulabschluss in Data Science oder Informatik (Master oder Doktorat), sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Data Engineering und Software Engineering;
  • Mindestens drei Jahre relevante Arbeitserfahrung in den Bereichen Datenarchitektur, Datenprozessen oder Datenmanagement;
  • Erfahrung in dem Design, der Entwicklung und der Automatisierung von skalierbaren und performanten Datenapplikationen;
  • Sehr gute Programmierkenntnisse in Python / Spark / SQL;
  • Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit hoher Umsetzungsorientierung und sicherem Umgang mit Komplexität;
  • Gute Team- und Kommunikationskompetenzen in multidisziplinären Kontexten; hohe Lernfähigkeiten und Verantwortungsbereitschaft;
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen sowie der englischen Sprache.

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine einmalige Gelegenheit, in einer zentralbankspezifischen IT-Umgebung mitzuwirken.
Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenspektrum, einzigartige Gestaltungsmöglichkeiten sowie die aktive Mitarbeit an zukunftsorientierten und anspruchsvollen IT-Lösungen - von der Anforderung über die Konzeption bis hin zum Betrieb.

Dabei übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Themen und gestalten Ihre Arbeit in einem hohen Mass an Eigenverantwortung. Wir leben eine Kultur der Offenheit, des Respekts und des kollegialen Miteinanders.

Chancengleichheit, fortschrittliche Rahmenbedingungen und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns selbstverständlich. Mit gezielter Förderung, zeitgemässen Arbeitsmodellen und einem Umfeld des Vertrauens unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Erfahren Sie mehr über unser Arbeitsumfeld

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Ihr Kontakt

Fabio Pelliccia
Recruiter

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Compétences recherchées

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Avantages du poste

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Einblicke in die Arbeitsumgebung der SNB in Zürich und Bern

Einblicke in die Arbeitsumgebung der SNB in Zürich und Bern

Métier associé à cette offre

Les techniciens de l’habillement, CAD, ont recours à des logiciels pour créer des plans de conception de produits d’habillement. Ils travaillent dans la conception 2D, connue sous… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise des logiciels CATIA, SolidWorks, AutoCAD/Inventor Compétences avancées en modélisation 3D et en conception paramétrique Connaissance des normes ISO 9001 et ISO 21434 Compétences en gestion de projet et coordination interdisciplinaire
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 138'000 CHF
Salaire maximum du marché 184'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 138'000 CHF
105'288 CHF
Salaire net mensuel 8'774 CHF
Charges sociales 18'354 CHF
Impôts 14'358 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.
💡 📍 La région de Datenqualitätsverbesserungen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 02.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — technicien modéliste CAO-DAO/technicienne modéliste CAO-DAO

Maîtrise des logiciels CATIA, SolidWorks, AutoCAD/Inventor · Compétences avancées en modélisation 3D et en conception paramétrique · Connaissance des normes ISO 9001 et ISO 21434 · Compétences en gestion de projet et coordination interdisciplinaire · Bonne maîtrise du tdm (Technical Data Management) et du versioning
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme professionnel (CFC) en modélisation CAO/DAO ou diplôme universitaire équivalent, avec une solide pratique des logiciels de conception 2D/3D et une connaissance des processus industriels actuels. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle par le CHO (Collège des Hauts Occupations) pour les titulaires de CFC, Équivalence international via la qualification ISO 17024 pour les diplômés étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…