Baukostenplanung / Bauökonomie (m/w/d) 80-100% (Ref 614)

Thoma & Partner Management Consulting AG
Deutschschweiz Il y a 52 jours CDI Construction & Immobilier 0417693636 Annonce en allemand · traduction indisponible
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**** Wir suchen Baukostenplaner ****

Hast Du eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und möchtest Dich zum Baukostenplaner (m/w/d) weiterentwickeln? Möchtest Du zusammen mit den Baukostenplanern GU/TU Projekte kalkulieren und dabei im engen Austausch sein mit dem Ausführungsteam, den Subunternehmern, den Fachplanern und natürlich auch mit der Bauherrschaft?

Deine Mission in diesem spannenden Job:

  • Du arbeitest anspruchsvolle Gesamtangebote von GU-/TU-Offerten aus.
  • Du wirkst mit bei Offertpräsentationen, Vertragsverhandlungen und Nachkalkulationen.
  • Du pflegst die internen Kennwerte.
  • Du hilfst dem Leiter Akquisition/Kalkulation in der Erstellung von Investitionsrechnungen und bei der Ausarbeitung von Gesamtleistungswettbewerben.
  • Du berätst bei der Zieldefinition, der Kostenoptimierung und der Investitionsberechnung.
  • Du stellst ein wirkungsvolles Baukostenmanagement über alle Projektphasen sicher.
  • Du ermittelst und bewertest Projektrisiken, leitest die notwendigen Massnahmen ein unter Anwendung des Risikomanagement-Systems.

 Das bringst du mit und macht dich erfolgreich

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bauleiter Hochbau, Techniker HF Hochbau, Bauingenieur und/oder ein MAS in Bauökonomie.
  • Du bringst zwingend (erste) Erfahrungen in der Bauleitung mit.
  • Du möchtest mit dem Einstieg in den Bereich Projekt- oder Baukostenmanagement durchstarten.
  • Du bringst grosse Leidenschaft für das gesamtheitliche Entwickeln und Bauen mit und hast ein ausgesprochenes Zahlenflair und eine analytische Denk- und Vorgehensweise.
  • Du bist eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit Sozialkompetenz und Überzeugungskraft.
  • Du hast eine Sensibilität für das Marktgeschehen und seine Volatilität entwickelt.
  • Du bist aufgeschlossen gegenüber der Digitalisierung in der Baubranche.

 Deine Benefits:

  • Es wird Dir eine sorgfältige Einarbeitung und viel Spass bei der Arbeit in einem kollegialen und familiären Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation geboten.
  • Es wird die Du-Kultur und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe gepflegt.
  • Du übernimmst schnell Verantwortung dank dem bestehenden Netzwerk und erhältst eine fundierte Einführung in alle professionellen Tools.
  • Eine attraktive Entlohnung mit Erfolgslohnanteil wird Dir geboten.
  • Ein überschaubares Team mit idealer Grösse zum Mitdenken, Mitreden, Mitgestalten und Mitwachsen.
  • Du arbeitest zeitgemäss flexibel, mobil und auf Wunsch im Homeoffice.
  • Du wirst mit internen Schulungsprogrammen oder externen Weiterbildungsmöglichkeiten gezielt gefordert.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung

 

Thoma & Partner Management Consulting AG

Herr Markus Gänacher

Partner

041 769 36 36

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Baukostenplanung / Bauökonomie (m/w/d) 80-100% (Ref 614)

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Deutschschweiz influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 18.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…