Responsable du développement commercial

GEMÜ GmbH
Emmen Il y a 49 jours CDI Industrie & Production
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GEMÜ est une entreprise mondiale avec ses propres sociétés de vente sur tous les continents et plus de 2 500 collaborateurs dans le monde. Le centre de compétences en moulage par injection du groupe est situé en Suisse, qui développe et produit des solutions plastiques innovantes. Nous développons et produisons des solutions système pour le marché international pour nos clients du secteur de la technologie médicale. Quoi que nous fassions, la qualité et la pureté sont notre priorité absolue. Pour renforcer notre équipe à Emmen, nous recherchons une personnalité engagée en tant que Business Development Manager. Ouvrir de nouveaux marchés. Développer des solutions clients. Établir des partenariats. Ces tâches passionnantes vous attendent :

Vous analysez les marchés, les besoins des clients et les évolutions concurrentielles et en tirez de nouvelles opportunités commerciales. •

Vous développez des stratégies d'acquisition, gagnez des clients OEM et construisez un pipeline de leads durable. •

Vous conseillez les clients et élaborez des concepts de solutions techniques et commerciales avec les services internes. •

Vous évaluez les demandes des clients concernant la faisabilité, la fabrication, les matériaux, la stérilisation, l'emballage et les exigences réglementaires. •

Vous créez des analyses de rentabilisation, des calculs de coûts, des évaluations d'investissement ainsi que des scénarios de tarification et de mise à l'échelle. •

Vous représentez la Global Focus Unit Medical lors de salons professionnels et autres événements du secteur. ré

La bonne personnalité pour nous :

Études complétées en génie industriel ou formation comparable ainsi qu'une expérience pertinente en vente de composants et d'assemblages en plastique

Plusieurs années d'expérience dans l'environnement CMO/CDMO dans le secteur des technologies médicales ou de l'industrie pharmaceutique ainsi qu'une réussite avérée en acquisition OEM

Bonne connaissance de la norme ISO 13485 et GMP ; La connaissance du MDR et des normes pertinentes relatives aux produits stériles est un avantage.

Compréhension des processus de fabrication, des matériaux, de la stérilisation, de l'emballage et des cycles de vie des produits

Expérience des analyses de rentabilisation, des calculs de coûts, des structures de prix, des prévisions et du contenu des contrats

Solides compétences en communication et en négociation ainsi que capacité à transmettre un contenu technique complexe de manière compréhensible.

Esprit d'entreprise, initiative, méthode de travail structurée et volonté de voyager

Langues : allemand et anglais courant. D'autres langues sont un avantage. Devenez membre de la famille GEMÜ

Avec nous, vous pouvez vous attendre à un travail intéressant et varié dans un environnement dynamique. Nous vous offrons des perspectives à long terme dans une entreprise passionnante et solidement positionnée. Des conditions de travail attractives, des salaires équitables, de bonnes prestations sociales et une atmosphère personnelle sont une évidence pour nous en tant qu'entreprise familiale. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature, que vous pouvez télécharger directement ici via notre portail en ligne. Pour des raisons de sécurité, nous acceptons uniquement les pièces jointes de candidature au format PDF.

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Responsable du développement commercial

Métier associé à cette offre

Les instructeurs personnel navigant commercial/instructrices personnel navigant commercial forment les stagiaires sur toutes les questions relatives aux opérations à l’intérieur… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Emmen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 09.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — instructeur personnel navigant commercial/instructrice personnel navigant commercial

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
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