Automation Engineer (m/w/d)

Nietlispach Unternehmensberatung AG
Engineering Il y a 35 jours CDI Ingénierie & Technique Annonce en allemand · traduction indisponible
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Kompetenz und Engagement

Die STS Sensor Technik Sirnach AG entwickelt und produziert innovative, kundenspezifische Lösungen für die Druckmesstechnik. Dank fundierter Marktkenntnisse, einer internationalen Präsenz sowie hoher Kompetenz in Entwicklung, Produktion, Vertrieb und Customer Service hat sich das Unternehmen als bevorzugter Partner für anspruchsvolle Anwendungen etabliert. Eine langfristig ausgerichtete und nachhaltige Unternehmensstrategie bildet dabei die Grundlage für den anhaltenden Erfolg.
(www.stssensors.com)

Ihre Herausforderung
Sie entwickeln Automatisierungslösungen zur Steigerung der Effizienz und programmieren sowie optimieren Produktions- und Prüfanlagen mit LabVIEW/TestStand. Zudem erstellen Sie Mess- und Auswertealgorithmen, Datenvisualisierungen sowie technische Dokumentationen und sorgen durch Fehleranalysen für einen störungsfreien Anlagenbetrieb. In enger Zusammenarbeit mit der Produktion, der Qualitätssicherung, dem Engineering und externen Partnern entwickeln Sie bestehende Systeme kontinuierlich weiter.

Das bringen Sie mit
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Sehr gute Kenntnisse in der Mess-, Steuer- sowie Regeltechnik sowie Erfahrung mit LabVIEW sind Voraussetzung. Ihre analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz wie auch eine strukturierte Arbeitsweise schaffen die Basis für optimale Lösungen. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab. Sie bringen fliessende Deutschkenntnisse und gute Kommunikation in Englisch mit.

Die Perspektiven
Es erwartet Sie eine ausserordentliche Herausforderung in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen. Sie tragen entscheidend zum optimalen, zuverlässigen Betrieb der verschiedenen Systeme bei. Vielschichtige Kontakte sowie ein weiter Aktionsradius sind kennzeichnend. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch hohe Eigenverantwortung, Professionalität und Kompetenz aus. Arbeitsort: Sirnach (TG).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Für Auskünfte stehen wir Ihnen gerne unter +41 (0)52 203 00 10 zur Verfügung. Ihre vollständigen Unterlagen mit der Referenznummer ENR2650 senden Sie bitte an E-Mail schreiben.

 

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Nietlispach Unternehmensberatung AG

Herr Eugen Nietlispach

+41 52 203 00 10

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Ingénierie & Technique 2 – Professionals

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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Automation Engineer (m/w/d)
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Métier associé à cette offre

Technicien en ingénierie de l’automation/technicienne en ingénierie de l’automation Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les techniciens de l’automatisation collaborent avec des ingénieurs d’automatisation dans le développement d’applications et de systèmes d’automatisation du processus de… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Programmation SCADA/PLC Maintenance et dépannage d\ , ,
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Engineering influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — technicien en ingénierie de l’automation/technicienne en ingénierie de l’automation

Programmation SCADA/PLC · Maintenance et dépannage d\ · , · , · , · outils de CAO/CCA
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en génie mécanique, électrotechnique ou industrial engineering avec une spécialisation en automatisation (ex. CFC supérieur ou bachelor). Diplômes ou équivalences reconnus : R, e, c, o, n, n, a, i, s, s, a, n, c, e, d, e, d, i, p, l, ô, m, e, s, é, t, r, a, n, g, e, r, s, v, i, a, d, e, s, p, r, o, c, é, d, u, r, e, s, d, e, v, a, l, i, d, a, t, i, o, n, d, e, s, c, o, m, p, é, t, e, n, c, e, s, (, e, x, ., O, F, C, O, M, ,, C, O, G, I, T, O, ), ..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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