Business Risk Officer - CLM, KYC and Periodic Reviews

FINDERS SA
Geneva Il y a 63 jours CDI Finance, Banque & Assurances
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Description de l'entreprise

Client:
Our client is a reputable private bank with a strong presence in the Swiss wealth management sector. Serving an international client base, the organisation combines the stability of an established business with a collaborative and close-knit working environment. Known for its high standards of client service and professionalism, the bank places great importance on building long-term relationships and maintaining a culture of trust, integrity, and accountability. Employees benefit from a supportive environment where communication is open, decision-making is efficient, and individual contributions are recognised. This bank continues to invest in its people, processes, and regulatory framework, providing a solid platform for professionals looking to further develop their expertise within private banking and client lifecycle management.
Description du poste

Position:
If you are seeking a role within a reputable private bank where you can further develop your KYC and client lifecycle expertise within a supportive and professional environment, this could be just the job! Joining a busy and dynamic team, our banking client is seeking a KYC & Client Lifecycle Management Specialist to join its Geneva-based Business Risk team on a fixed-term contract running until December 2027. Working closely with Private Bankers, Compliance and other internal stakeholders, you will play a key role in ensuring the quality and completeness of client files throughout the client lifecycle. The position will focus primarily on periodic KYC reviews and client lifecycle management activities for standard private banking accounts. This opportunity is ideally suited to a KYC, CLM or Compliance professional with approximately 2-3 years of experience who enjoys reviewing client documentation, has a strong eye for detail, and is able to identify potential risks, inconsistencies or red flags requiring further investigation or escalation. Whilst a solid understanding of KYC principles is important, this is not a highly technical AML role and does not involve extensive exposure to high-risk clients, PEPs or complex enhanced due diligence cases. Instead, the emphasis is on conducting high-quality periodic reviews, applying sound judgement, and working effectively with front-office and compliance stakeholders in a fast-paced private banking environment.
Key Responsibilities:
  • Conduct periodic KYC reviews for private banking clients in accordance with internal policies and regulatory requirements.
  • Review and validate client documentation, ensuring files remain complete, accurate, and up to date.
  • Identify potential red flags, inconsistencies, or missing information and escalate where appropriate.
  • Support client lifecycle management activities, including trigger events and account maintenance processes.
  • Liaise with Relationship Managers and internal stakeholders to obtain required documentation and information.
  • Ensure compliance with Swiss regulatory requirements and internal control frameworks.
  • Contribute to maintaining high-quality client records and regulatory standards.
  • Support ongoing process improvement initiatives within the KYC and CLM function.
WhyJoin?
  • Opportunity to join a respected international banking institution with a strong reputation in wealth management.
  • Stable fixed-term contract through to the end of 2027, employed directly by the bank, offering an excellent opportunity to further develop your experience within Compliance, Business Risk, KYC and Client Lifecycle Management.
  • Particularly well suited to candidates whose current contract is coming to an end and who are looking to consolidate and build upon their private banking experience within a recognised institution.
  • Collaborative and supportive team environment with close interaction across the front office, compliance and business risk functions.
  • Broad exposure to Swiss private banking operations and regulatory processes within an international environment.
  • A culture where individual contributions are recognised, initiative is encouraged, and teamwork is highly valued.
Profil recherché

Profile:
  • 2 to 5 years of experience in KYC, Client Lifecycle Management, Client Onboarding, or Periodic Reviews within private banking, wealth management, or financial services.
  • Previous experience conducting periodic reviews and/or client lifecycle management activities within a Swiss private banking environment is essential.
  • Strong analytical skills with the ability to identify potential compliance concerns, inconsistencies, or red flags, and recognise when escalation is required.
  • Good understanding of KYC principles, client due diligence requirements, and Swiss private banking processes.
  • Highly organised, detail-oriented, and capable of managing multiple reviews and deadlines simultaneously.
  • Comfortable working in a collaborative team environment whilst taking ownership of your own workload and responsibilities.
  • Fluent French and English are essential.
  • Must hold valid Swiss work authorisation. Swiss nationals, EU/EFTA nationals, Swiss permit holders (frontalier accepted).

Business Risk Officer - CLM, KYC and Periodic Reviews

Métier associé à cette offre

Scientifique agricole Métier associé 50'000–120'000 CHF/an
scientist who studies aspects of living organisms and the relationships of plants and animals to their environment, with concerns such as increasing crop and animal yields Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes ⏳ 2 an(s) d'expérience
Gestion Communication Travail en équipe Organisation Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français ⚡ Pression
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 138'000 CHF
Salaire maximum du marché 184'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 138'000 CHF
105'288 CHF
Salaire net mensuel 8'774 CHF
Charges sociales 18'354 CHF
Impôts 14'358 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.
💡 📍 La région de Geneva influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 18.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — scientifique agricole

Gestion · Communication · Travail en équipe · Organisation · Résolution de problèmes
Salaire moyen en Suisse: 75000 CHF/an (min: 50000 - max: 120000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes d\, EPFL/ETHZ en agronomie, Processus d\, Office fédéral de la formation professionnelle (OFPI).
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Communication
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Pression · Responsabilité · Horaires variables
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…