Analyste métier senior référentiels & IAM (f/m/d)

Bechtle Suisse SA
Genève Il y a 57 jours CDI Informatique & IT +41 22 308 85 00
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Be your best with Bechtle

Avec plus de 16 000 employés, nous sommes l'une des entreprises informatiques les plus prospères et les leaders du marché dans notre secteur.
L'association de la vente directe de produits informatiques et d'une gamme complète de prestations de services proposée par les différentes sociétés de services informatiques fait de nous un partenaire informatique fort et porteur d'avenir (« zukunftsstark ») pour les entreprises moyennes, les grands groupes et le secteur public. Nous sommes chez nous dans toute l'Europe et toujours près de chez vous.

Analyste métier senior référentiels & IAM (f/m/d)

Be your best with bechtle

Pour le compte de notre client basé à Genève, nous recherchons un·e Analyste métier senior référentiels & IAM (f/m/d) chargé·e de contribuer aux projets d'évolution de la cyberadministration autour des identités numériques, de l'IAM et des référentiels transversaux.


Ta mission

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers et systèmes liés aux référentiels et aux identités numériques.
  • Rédiger et prioriser les fonctionnalités sous forme de User Stories et de critères d'acceptation dans le backlog projet.
  • Animer des ateliers collaboratifs avec les parties prenantes afin d'aligner les besoins fonctionnels, techniques et organisationnels.
  • Définir, coordonner et exécuter la stratégie de tests métiers et d'intégration, ainsi que le suivi des anomalies et du reporting associé.
  • Garantir l'adéquation de la solution avec les exigences fonctionnelles et accompagner les évolutions des référentiels et de l'IAM dans un cadre Agile.

Ton profil

  • Expérience senior de 8 ans et plus en analyse fonctionnelle et métier sur des projets informatiques complexes, avec au moins 3 ans en environnement Agile/Scrum.
  • Solide expérience dans l'élicitation des besoins, la modélisation de processus AS-IS / TO-BE et la rédaction d'exigences sous forme de User Stories.
  • Très bonne maîtrise des sujets IAM, SSO, gestion des accès, identités numériques, fédérations d'identités et gouvernance de référentiels métiers.
  • Capacité à concevoir des modèles de données entité-relation et à travailler sur l'interopérabilité entre référentiels et identités numériques.
  • Excellente communication en français, forte capacité d'analyse, de synthèse, de coordination et aisance avec des interlocuteurs variés dans un environnement matriciel.
  • Bonne maîtrise des outils de backlog et de tests, avec un réel sens de l'autonomie, du leadership et de la gestion des priorités.
Notre proposition
  • Conditions de travail avantageuses : 6 semaines de vacances par an et un plan de prévoyance attractif
  • Développement et mise en valeur du potentiel : vaste gamme de formations professionnelles et personnelles proposées par l'Académie Bechtle
  • Diversité : des tâches intéressantes et changeantes dans un secteur tourné vers l'avenir

Numéro d'emploi : GOZBK463 

Marie-Laure Delaty | +41 22 308 85 00 |

Bechtle Suisse SA

Bechtle Suisse SA dispose de compétences certifiées dans les domaines stratégiques : Infrastructure IT, Virtualisation, Information Management, Managed Services, Skills Management, Data& Analytics, Printing Solutions et E-Commerce. Grâce à ces compétences et à de solides et durables partenariats avec les principaux acteurs du marché, nous proposons une gamme modulaire et parfaitement cohérente de produits et de services pour couvrir l'ensemble des besoins de nos clients.
Notre proximité, notre vision globale de l'infrastructure et de la gestion de projets font de nous un acteur incontournable du marché. Nos 1000 collaborateurs motivés sont nos meilleurs atouts pour assurer rapidité, flexibilité et expertise.

Analyste métier senior référentiels & IAM (f/m/d)

Métier associé à cette offre

Les opérateurs de métier à toiles métalliques mettent en place et actionnent des machines à tisser pour fils métalliques, conçues pour fabriquer des tissus à mailles métalliques à… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Lecture et interprétation de plans techniques Maîtrise des outils de découpe et de soudage précisé Gestion de la qualité et vérification des tolérances Projet de travail en équipe multi‑disciplinaire
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 117'300 CHF
Salaire moyen du marché 149'040 CHF
Salaire maximum du marché 186'300 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 149'040 CHF
113'712 CHF
Salaire net mensuel 9'476 CHF
Charges sociales 19'822 CHF
Impôts 15'506 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 149'040 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de métier à toiles métalliques/opératrice de métier à toiles métalliques

Lecture et interprétation de plans techniques · Maîtrise des outils de découpe et de soudage précisé · Gestion de la qualité et vérification des tolérances · Projet de travail en équipe multi‑disciplinaire · Prise d’initiative et résolution de problèmes techniques
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation technique (CFC) en métallurgie ou en construction de toiles, ou équivalent universitaire (B.Sc. ou BFA) associé à une spécialisation en manipulation de toiles métalliques, comprenant la lecture de plans et l’utilisation d’outils de précision. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle des diplômes étrangers en métallurgie, titre reconnu comme équivalent au CFC suisse via le service de reconnaissance des qualifications étrangères (SRQ‑E).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…