Chef de Projet en Génie Civil et Infrastructure

FINDERS SA
Genève Il y a 55 jours CDI Construction & Immobilier
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Chef de Projet en Génie Civil et Infrastructure

Description de l'entreprise

Nous recrutons pour le compte d'un bureau d'ingénierie reconnu, à taille humaine et en pleine croissance, un(e) :
Ingénieur(e) / Chef(fe) de projet en génie civil & infrastructures (H/F)
Acteur solide de l'ingénierie civile en Suisse romande, notre client se distingue par la qualité de ses projets, sa proximité avec ses mandants et une culture interne favorisant l'autonomie et la prise de responsabilités. Dans le cadre de son développement, il offre à des profils à fort potentiel de réelles perspectives d'évolution, avec la possibilité à moyen terme d'intégrer le directoire.

Description du poste

Selon votre spécialisation, vous interviendrez sur des projets variés, de la conception à la réalisation :
Infrastructures & routier :
  • Pilotage de projets d'envergure pour des clients publics (communes, cantons, Confédération)
  • Participation à des réalisations complexes et techniquement stimulantes
  • Collaboration avec des experts reconnus dans leur domaine
Structures & bâtiment :
  • Projets de plans de quartier, bâtiments industriels et résidentiels
  • Transformations, surélévations et renforcements structurels
  • Participation à des projets pour des maîtres d'ouvrage institutionnels et des entreprises générales
En tant que chef(fe) de projet :
  • Vous êtes l'interlocuteur(trice) principal(e) des maîtres d'ouvrage
  • Vous pilotez et coordonnez une équipe interne
  • Vous garantissez la qualité, le respect des délais et la satisfaction client
  • Vous adoptez une approche proactive dans la gestion des projets

Profil recherché

  • Diplôme d'ingénieur EPF, HES ou équivalent
  • Expérience totale d'au moins 10 ans dans l'ingénierie civile
  • Expérience en génie civil, infrastructures et/ou structures d'au moins 5 ans en Suisse est obligatoire
  • Maîtrise des normes SIA
  • Bon niveau de français (oral et écrit)
  • Esprit d'équipe, sens des responsabilités et orientation solutions
#LI-SP1

Avenue du Théâtre 7 1005 Lausanne

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Chef de Projet en Génie Civil et Infrastructure

Métier associé à cette offre

Ingénieur génie civil/ingénieure génie civil Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les ingénieurs génie civil/ingénieures génie civil conçoivent, planifient et développent des spécifications techniques et d’ingénierie pour les projets d’infrastructure et de… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 96'600 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 158'700 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — ingénieur génie civil/ingénieure génie civil

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…