La Commission Paritaire genevoise du Second Œuvre Genève (CPSO) est une association qui réunit les représentants patronaux et syndicaux genevois.

Mission de l’association :

Sa mission principale est de sauvegarder et défendre les intérêts du secteur du second œuvre. Elle doit notamment veiller au respect de l’application la Convention collective de travail du second œuvre romand. Pour ce faire, elle effectue des contrôles dans les entreprises soumises à la convention collective et elle sanctionne les infractions en prononçant des peines conventionnelles (amendes ou avertissements). La CPSO agit en outre en tant que centre d’encaissement pour les contributions professionnelles et les cotisations de retraite anticipée et promeut la formation et le perfectionnement professionnel auprès des entreprises et travailleurs dans le second œuvre à Genève.

Dans le cadre d’un projet important (mise en place d’un nouveau système métier), la CPSO souhaite renforcer son équipe par l’engagement d’un(e)

Gestionnaire administratif/ve (CDD)

TACHES PRINCIPALES

• Saisie, contrôle, réconciliation et fiabilisation de données ;
• Mise à jour des systèmes internes ;
• Traitement de dossiers administratifs (rapports, déclarations, questionnaires).

AUTRES CONTRIBUTIONS

• Gestion documentaire (scan, classement, archivage électronique) ;
• Support logistique et administratif général ;
• Participation aux tâches transversales de l’équipe.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes de nationalité suisse ou possédez un permis de travail valable en Suisse;
• Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’employé(e) de commerce ou d’une autre formation jugée équivalente ;
• Vous maîtrisez couramment le français, à l’oral et à l’écrit ;
• Vous maîtrisez Excel.

VOTRE PERSONNALITE

• Vous êtes une personne proactive, organisée, fiable et rigoureuse ;
• Vous avez le sens du détail et de la qualité ;
• Vous avez un fort esprit d’équipe, un sens du service et une attitude positive ;
• Vous avez un véritable intérêt pour le domaine du partenariat social et les conventions collectives de travail ;
• Vous avez le sens de la discrétion et une parfaite intégrité.

NOS CONDITIONS D’ENGAGEMENT

Type de contrat : contrat à durée déterminée (6 à 12 mois)

Taux d’activité : 80% à 100%

Lieu de travail : Genève

Entrée en fonction : à convenir

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre profil correspond aux attentes et que vous êtes intéressé/e, merci de nous adresser votre dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes) via Jobup.ch.

Seules les candidatures répondant aux critères susmentionnés avec un dossier complet recevront une réponse.