Maître assistant-e à 100% . Département d'Histoire, Economie et Société (DEHES)

Université de Genève
Genève Il y a 58 jours CDI Enseignement & Formation
DI
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L'Université de Genève recrute un maître assistant à 100%. Un cadre stimulant pour développer vos compétences.

Tâches

  • Enseigner l'histoire économique et sociale, et l'économie politique.
  • Corriger les travaux et surveiller les examens des étudiants.
  • Encadrer les projets de Bachelor et de Master des étudiants.

Compétences

  • Doctorat en histoire, économie ou sciences sociales requis.
  • Capacité à mener des projets de recherche publiés.
  • Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.

Maître assistant-e à 100% . Département d'Histoire, Economie et Société (DEHES)

Entité organisationnelle
Faculté des sciences de la société
Section / Division
Département d'Histoire, Économie et Société
Fonction
Maître assistant-e
Code fonction
MA
Classe maximum
17
Corps
Assistant - maître assistant
Lieu de travail
Uni-Mail
Délai d'inscription
01-10-2026
Référence
6934
Pièce(s) jointe(s)
  • Cahier des charges_MA.pdf
    (PDF, 215,83kb)

Description du poste

Uniquement la version française de l'annonce fait foi.

See below for job description.

La Faculté des sciences de la société et le Département d'histoire, économie et société proposent l'ouverture d'un poste de maître assistant-e à 100%. Il/elle devra enseigner des cours d'histoire économique et sociale et d’économie politique (maximum 4 heures par semaine), corriger et noter les travaux des étudiant-es, surveiller et corriger les examens et encadrer les étudiant-es dans la préparation de leurs projets de Bachelor et de Master.

Le/la candidat-e retenu-e devra démontrer une forte capacité de recherche dans les domaines de l’économie politique ou l'histoire économique et sociale, et des savoir-faire en méthodes quantitatives. Une grande variété de spécialités dans ces domaines sera considérée, mais nous sommes particulièrement intéressés par les candidat-es pouvant contribuer à nos programmes de recherche et d'enseignement tant en histoire économique qu’en économie politique du capitalisme.

Titre et compétences exigés

Le/la candidat-e idéal-e doit être titulaire d'un diplôme de doctorat dans le domaine de l'histoire, de l'économie ou d'une autre science sociale.

Compétences requises :

  • capacité à mener des projets de recherche (articles et livres publiés);
  • maîtrise de la rédaction scientifique;
  • séjour doctoral ou postdoctoral d'au moins un an dans une autre Université suisse ou étrangère ou pouvoir justifier d'une insertion active dans un réseau de recherche national ou international;
  • facilité d'interaction avec les étudiant-e-s, si possible grâce à une expérience en enseignement et une capacité à travailler en équipe;
  • maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.

Entrée en fonction

01.03.2027

Contact

Les candidatures doivent comporter une lettre de motivation exposant en 10 lignes maximum le projet de recherche à développer ; un CV incluant la liste des publications ; trois références (nom, affiliation et email) ; les copies des diplômes et des certificats de travail. Elles doivent être déposéesexclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous « Postuler/Apply now » avant le délai indiqué ci-dessus (23h59 heure de Genève). Aucun dossier papier ne sera accepté.

Des renseignements supplémentaires sur le poste peuvent être obtenus par email auprès du Professeur Cédric Durand (E-Mail schreiben).

Informations complémentaires

Un contrat initial sera signé pour 3 ans et pourra être renouvelé, sous réserve d'une évaluation des performances, pour une nouvelle période de 3 ans. Le poste est financé sur fonds du Département de l'Instruction Publique (DIP).

Job description

The School of social sciences and the Department of History, Economics and Society propose the opening of a “maître assistant(e)” (the equivalent of a fixed-term Research and Teaching Fellow) position at 100%. He/she will be required to teach courses in economic and social history and in political economy (maximum of 4 hours per week), to correct and grade student papers, to proctor and correct exams and to provide guidance to students in the preparation of their Bachelor projects and Masters’ theses.

The successful candidate must demonstrate a strong research capacity in the fields of political economy or economic and social history, and expertise in quantitative methods. A wide variety of specialties in this fields will be considered but we are especially interested in candidates who can contribute to our research and teaching programs in the economic history and the political economy of capitalism.

Necessary skills and experiences

The ideal candidate will hold a Ph.D. degree in history, in economics or another social science.

Required skills:

  • ability to succefully carry out research projects (published articles and books);
  • proficiency in scientific writing;
  • a doctoral or postdoctoral placement of at least one year at another Swiss or foreign university, or evidence of active involvement in a national or international research network;
  • ability to interact with students, if possible through teaching experience, and ability to work in a team;
  • fluency in French and English, both spoken and written.

Start of contract

March 1st, 2027.

Application procedure

Application must include a cover letter outlining the proposed research project in no more than 10 lines; a CV including the list of publications, three references (name, affiliation, and email); copies of diplomas and employment certificates. Applications must be submittedonl y online by clicking on the button below « Postuler/Apply now » before the deadline mentioned above (23h59 Geneva time). No paper files will be accepted.

For additional information about the position, please contact the professor Cédric Durand by email(céE-Mail schreiben).

Further information

An initial contract will be signed for 3 years and may be renewed, subject to a performance review, for a further 3 years. The position is funded from the Department of Public Instruction (DIP).


L'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.

Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.



Maître assistant-e à 100% . Département d'Histoire, Economie et Société (DEHES)

Métier associé à cette offre

Les enseignants-chercheurs en économie/enseignantes-chercheuses en économie sont des professeurs, professeurs assistants, enseignants, maîtres de conférences, maîtres de… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Recherche quantitative et modélisation économétrique Analyse macroéconomique et microéconomique avancée Publication académique dans revues reconnues Enseignement universitaire et supervision d’étudiants
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 113'160 CHF
Salaire maximum du marché 144'900 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 113'160 CHF
86'337 CHF
Salaire net mensuel 7'195 CHF
Charges sociales 15'050 CHF
Impôts 11'773 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 113'160 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 20.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — enseignant-chercheur en économie/enseignante-chercheuse en économie

Recherche quantitative et modélisation économétrique · Analyse macroéconomique et microéconomique avancée · Publication académique dans revues reconnues · Enseignement universitaire et supervision d’étudiants · Gestion de projets de recherche et de financements
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Master ou Doctorat en économie ou domaines connexes, souvent issu d’écoles supérieures comme l’Université de Zurich, ETH ou EPFL. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle par la Confédération pour les postes universitaires ; équivalence aux licences US et aux masters européens, ainsi que la possibilité de faire reconnaître les diplômes étrangers via l’EFCET..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
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