Description du poste

Rejoignez Michael Page en tant que Talent Acquisition Specialist a Genève.

We are partnering with a leading FMCG organization to hire a Talent Acquisition Specialist based in Geneva. This is a fantastic opportunity to join a fast-paced, international environment and play a key role in building high-performing teams.

Talent Acquisition Specialist

Our client is an international company.

Missions

As a true

business partner

, you will own the end-to-end recruitment process across multiple functions (Marketing, Sales, Supply Chain, and Corporate).

Your responsibilities will include:

  • Designing and executing innovative sourcing strategies
  • Identifying and attracting top talent through direct search and digital channels
  • Managing the recruitment process from brief to offer
  • Partnering closely with hiring managers and advising on best practices
  • Delivering an excellent candidate experience
  • Supporting employer branding initiatives and TA projects
  • Tracking and analysing recruitment KPIs

Profil du candidat

  • Proven experience in Talent Acquisition (in-house or agency)
  • Exposure to FMCG or fast-paced, international environments is a strong plus
  • Strong stakeholder management and influencing skills
  • Fluent in English (French is a plus)
  • Results-driven, proactive, and solutions-oriented mindset
  • Comfortable working in a dynamic and evolving environment

Conditions et Avantages

  • Career growth opportunities
  • International exposure

Postulez des maintenant pour ce poste de Talent Acquisition Specialist a Genève.

Léa Harfi, ex-RH Genève
Conseillère CV · Ancienne RH Genève
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Questions fréquentes
Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de Michael Page. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur RH & Recrutement avant de commencer.
Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur RH & Recrutement varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur RH & Recrutement. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Michael Page.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Michael Page à Genève, postulez rapidement : les offres dans le secteur RH & Recrutement reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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