Coordinateur de commandes (f/m/d)

dormakaba Schweiz AG
Granges-Paccot Hier CDI Commerce & Vente

Nous sommes au cœur de tous les lieux qui comptent. En tant que fournisseur mondial de premier plan sur le marché des solutions d'accès pour les écoles, les banques, les aéroports, les hôpitaux, les hôtels et bien d'autres, nous permettons des déplacements fluides dans des lieux sécurisés, sûrs et durables. Notre travail est IMPORTANT. VOUS êtes important. Nous fournissons à nos employés les outils nécessaires pour développer leur carrière. Avec environ 16 000 employés dans le monde, CHAQUE membre de l'équipe contribue à notre mission et peut faire une différence positive. En travaillant comme une seule équipe au niveau mondial, nous continuons à faire croître l'entreprise, à grandir ensemble et à nous développer. Construisez votre carrière avec nous !

Coordinateur de commandes (f/m/d)

Aperçu du poste

 

 

Dans le cadre du renforcement de notre service Vente Service & Rénovation, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) de commandes - Contrats de maintenance & Modernisation. À ce titre, vous serez en charge de l'établissement et du suivi des offres de maintenance et de modernisation, ainsi que de la gestion administrative et commerciale des commandes après leur attribution par le client, qu'il s'agisse de contrats de service ou de projets de modernisation.

 

 

Ce que vous ferez

 

Gestion de la clientèle

  • Identification de l'exploitant des installations nouvellement mises en service.
  • Création et mise à jour des données clients dans le CRM pour les exploitants des nouvelles installations (clients finaux).
  • Gestion et mise à jour des données du parc installé (changement d'exploitant, de donneur d'ordre, de gestionnaire d'immeuble, etc.).

 

Gestion des contrats

  • Élaboration des offres de contrats de maintenance et suivi des relances clients.
  • Création et traitement des contrats suite à la validation par le client.
  • Gestion documentaire et archivage des contrats signés dans le CRM.
  • Administration des contrats tout au long de leur cycle de vie (modifications, renouvellements et résiliations).

 

Gestion des commandes de modernisation

  • Établissement des offres de modernisation en collaboration avec le Service Account Manager et le Chef de Projet Service.
  • Suivi des offres
  • Création des commandes de modernisation en cas d'attribution du marché.
  • Vérification de la disponibilité du matériel et passation de la commande au Chef de projet Service.

 

Ce que nous demandons

 

 

  • Formation commerciale ou technico-commerciale (ex: Agent technico-commercial).
  • Une expérience dans le secteur des portes automatiques constitue un atout.
  • Expérience dans l'utilisation de systèmes CRM et maîtrise des outils informatiques courants.
  • Fortes capacités d'organisation.
  • Aisance relationnelle et bonnes compétences en communication avec les clients et les interlocuteurs internes.
  • Sens du service client et aptitude à conduire des échanges commerciaux.
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler efficacement sous pression.
  • Bonne maîtrise de l'allemand, à l'oral comme à l'écrit.

 

Nous offrons

 

  • Des conditions d'emploi attractives assorties d'avantages compétitifs.
  • Des possibilités de télétravail partiel.
  • Un environnement technologique innovant et passionnant.
  • L'opportunité de rejoindre un groupe international à l'esprit familial.
  • Un accompagnement favorisant le développement personnel et professionnel.
  • Un cadre de travail collaboratif offrant autonomie et responsabilités.

 

 

Pourquoi rejoinder dormakaba?

 

 

Nous sommes au cœur de chaque lieu qui compte.

Depuis les portes automatiques en passant par le contrôle d'accès basé sur le cloud, nous sommes leader mondial dans les solutions d'accès pour les écoles, les banques, les aéroports, les hôpitaux, les hôtels et bien d'autres secteurs. Nous permettons une circulation fluide au sein de lieux sûrs, sécurisés et durables.

Forts de plus de 160ans d'expérience et animés par une culture d'excellence et d'innovation, nous offrons des opportunités passionnantes pour évoluer dans un environnement où vous pouvez avoir un réel impact.

Chez dormakaba, vous êtes encouragé(e) à prendre des initiatives, à développer vos compétences et à construire votre carrière aux côtés de 16000experts dans le monde qui définissent chaque jour les standards du secteur.

Travaillez dans un environnement où vous ferez la différence - postulez dès maintenant!

 

 

dormakaba est un employeur qui s'engage pour l'inclusion et la diversité. Nous traitons toutes les candidatures de la même manière, indépendemment de l'éthnie, de la couleur de peau, de la religion, du sexe ou de l'orientation sexuelle, de la nationalité, du handicap ou d'autres caractéristiques protégées par la loi, afin de garantir l'égalité des chances.

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Coordinateur de commandes (f/m/d)

Métier associé à cette offre

Préparateur de commandes/préparatrice de commandes Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les préparateurs de commandes préparent manuellement les commandes. Ils enlèvent les commandes et les apportent soit au plateau de réception en vue de leur traitement, soit au… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Granges-Paccot influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — préparateur de commandes/préparatrice de commandes

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…