Mehr als Bilder: Radiologie-Fachperson (MTR HF) gesucht 80–100%

Fit for Care GmbH
Graubünden Il y a 58 jours CDI Santé & Médical +41448518172 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Für ein modernes und zukunftsorientiertes Akutspital in derDeutschschweiz suchen wir eine engagierte Radiologie-Fachperson (MTR HF). Dicherwartet ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit modernster Medizintechnik,einem kollegialen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, deine Fachkompetenztäglich einzubringen und weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben

  • Mitarbeit im Radiologie-Team inklusive Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
  • Selbstständige Durchführung sämtlicher radiologischer Untersuchungen
  • Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
  • Kompetente und empathische Betreuung der Patientinnen und Patienten

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Radiologie-Fachperson (MTR HF)
  • Gute PC-Anwenderkenntnisse
  • Exakte, effiziente und selbstständige Arbeitsweise
  • Flexibilität sowie Freude an der Teamarbeit
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Freundliches Auftreten und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Das erwartet dich

  • Moderne Infrastruktur mit fortschrittlicher Medizintechnik
  • Vielseitiges Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld und kollegiales Team
  • Attraktive Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
  • Arbeiten und Leben in einer landschaftlich reizvollen Region mit hohem Freizeitwert

 

Fit for Care ist ein junges undexpandierendes Unternehmen, welches neben der privaten Pflege auch in denBereichen Personalvermittlung und Personalverleih schweizweit tätig ist. Somitsind wir der ideale Ansprechpartner für Spitäler und Organisationen und fürStellensuchende im gesamten Gesundheitsbereich. Egal ob für Kader- oderPflegestellen, ob für temporär oder fest: Wir machen teilweise auch Unmöglichesmöglich. Sie suchen, wir finden!

Neugierig geworden? Eriona Salihi stehtunter T.+41 44 85181 72 für weitere Informationen zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigenelektronischen Bewerbungsunterlagen.

 

 

Fit for Care GmbH

Frau Eriona Salihi

HR Consultant

+41 44 851 81 72

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Métier associé à cette offre

Technicien en imagerie médicale et radiologie thérapeutique/technicienne en imagerie médicale et radiologie thérapeutique Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les techniciens en imagerie médicale et radiologie thérapeutique/techniciennes en imagerie médicale et radiologie thérapeutique utilisent diverses technologies pour examiner,… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise technique des scanners CT et IRM Lecture et interprétation d’images diagnostiques Application des protocoles de radioprotection Gestion de dossiers patients (RGPD/SIGPA)
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Graubünden influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 20.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — technicien en imagerie médicale et radiologie thérapeutique/technicienne en imagerie médicale et radiologie thérapeutique

Maîtrise technique des scanners CT et IRM · Lecture et interprétation d’images diagnostiques · Application des protocoles de radioprotection · Gestion de dossiers patients (RGPD/SIGPA) · Collaboration interdisciplinaire avec médecins et équipes soignantes
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme en imagerie médicale ou équivalent, généralement obtenu après 3 à 4 années de formation incluant des stages cliniques pratiques, avec une spécialisation en radiologie thérapeutique. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance du diplôme par la Commission suisse de reconnaissance des qualifications professionnelles (CRQP), Équivalence officielle par l’Office fédéral de la formation professionnelle (OFAP).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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