Customer Order Planner

VAT Vakuumventile AG
Haag Il y a 9 jours CDI Logistique & Transport Annonce en allemand · traduction indisponible
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About VAT Group

At VAT, we change the world with vacuum solutions. As the world's leading supplier of high-performance vacuum valves, we have been driving innovation for more than 60 years. With over 3,200 employees worldwide, we operate from our headquarters in Haag, Switzerland, with manufacturing sites in Switzerland, Malaysia and Romania, as well as sales and service hubs around the world. We guided by our passions integrity, teamwork, customer centricity, and innovation - always working together as #oneVAT.

Joining us means becoming part of a passionate, international team where your voice is heard, your ideas matter, and your career growth is supported.

Customer Order Planner

 Hauptaufgaben

  • Durchführung von ATP-/CTP-Analysen zur Sicherstellung realistischer Liefertermine unter Berücksichtigung von Materialverfügbarkeit, Kapazitäten und Stücklisten.
  • Erstellung, Steuerung und kontinuierliche Stabilisierung des Master Schedules für definierte Produktlinien.
  • Freigabe, Priorisierung und Terminierung von Fertigungsaufträgen in Abstimmung mit Produktion und Kundenanforderungen.
  • Proaktive Identifikation, Analyse und Behebung von Engpässen entlang der gesamten Supply Chain.
  • Durchführung von Root-Cause-Analysen sowie Definition und Abstimmung nachhaltiger Korrekturmassnahmen mit relevanten Schnittstellen.
  • Aktives Backlog-Management sowie Überwachung, Analyse und Reporting relevanter Leistungskennzahlen wie OTD (On-Time Delivery) und Durchlaufzeiten.
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität von Planungsparametern sowie Nutzung von Excel und Power BI zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen.

 

Ihr Profil

  • Höhere technische oder kaufmännische Ausbildung (HF, FH oder Bachelor) mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Produktionsplanung, Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, beispielsweise als Master Scheduler oder Produktionsplaner, idealerweise in einem HMLV-Umfeld (High Mix, Low Volume).
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Fundiertes technisches Verständnis für mechanische und elektromechanische Produkte.
  • Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (F&O), sowie ein gutes Verständnis von MRP-Prozessen.
  • Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Produktionsplanung, ATP/CTP, Engpassmanagement, Master Scheduling und Backlog-Steuerung.
  • Erfahrung im Umgang mit Planungsparametern wie Lead Times, Sicherheitsbeständen und Losgrössen.
  • Selbstständige, belastbare und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Suisse 9469 Haag Seelistrasse 1

Customer Order Planner

Métier associé à cette offre

Wedding planner Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les wedding planner (planificateurs de mariage) prêtent assistance à toutes les informations logistiques requises en ce qui concerne la cérémonie de mariage de leur client. Sur la… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 86'250 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 86'250 CHF
65'805 CHF
Salaire net mensuel 5'484 CHF
Charges sociales 11'471 CHF
Impôts 8'973 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 86'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Haag influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — wedding planner

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…