Mécanicien industriel (h/f/d) 100%

Granovit SA
Kaiseraugst Il y a 51 jours CDI Informatique & IT 0618161633
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GRANOVIT AG est le plus important fabricant privé d'aliments pour animaux en Suisse. Nous produisons et vendons des aliments pour animaux de la plus haute qualité sur nos trois sites de Gossau, Kaiseraugst et Lucens. Que ce soit pour les animaux de la ferme, les animaux du zoo ou nos amis les animaux à la maison – GRANOVIT AG veille au bien-être de chaque animal avec une alimentation optimale. Nous recherchons pour vous pour soutenir notre maintenance à Gossau

Mécanicien industriel (h/f/d) 100%

Vos tâches

Réaliser des travaux d'inspection et de maintenance préventifs et réguliers

Exécution de réparations sur des machines, des systèmes et des infrastructures

Approvisionnement et gestion des pièces de rechange pour machines et systèmes

Accompagnement aux installations et à la mise en service de nouvelles installations de production

Expansion et modernisation des systèmes d’usine pour assurer un processus de production fluide

Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité au travail

Collaboration étroite avec les services de production pour optimiser la disponibilité et l'efficacité du système

Vous et votre parcours

Formation complétée en mécanique industrielle ou qualification technique comparable

Plusieurs années d'expérience professionnelle dans la maintenance de systèmes techniques

Compréhension technique et réflexion en réseau

Mode de travail très indépendant et structuré

Bonne connaissance de l'allemand parlé et écrit

Ce qui t'attend

Nous vous proposons un travail intéressant, varié et responsable dans lequel vous pouvez accomplir beaucoup de choses. Chez nous, vous bénéficiez également de conditions de travail attractives, d'avantages sociaux supérieurs à la moyenne, d'un équipement professionnel et d'une formation professionnelle continue. Vous sentez-vous interpellé ? Nous serions heureux de recevoir votre dossier de candidature, que vous devrez envoyer par e-mail. Si vous avez besoin d'informations, veuillez contacter Mme Laura Quartara, Ressources Humaines, au 061 816 16 33. Les dossiers des prestataires de services du personnel ne seront pas pris en compte. Nous avons hâte de faire votre connaissance !

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Mécanicien industriel (h/f/d) 100%

Métier associé à cette offre

Second mécanicien/seconde mécanicienne Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Des mécaniciens auxiliaires de navires assistent le chef mécanicien de navires et l’officier mécanicien de bord dans le cadre de l’exploitation de la coque du navire. Ils… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Diagnostics complexes de moteurs et de systèmes mécatroniques Lecture et interprétation de schémas électriques et mécaniques Gestion de projets de maintenance Connaissance des normes ISO 9001 et ISO 14001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Kaiseraugst influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — second mécanicien/seconde mécanicienne

Diagnostics complexes de moteurs et de systèmes mécatroniques · Lecture et interprétation de schémas électriques et mécaniques · Gestion de projets de maintenance · Connaissance des normes ISO 9001 et ISO 14001 · Maîtrise des outils de contrôle estompe et de surveillance vibration
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Apprentissage de mécanicien(ne) ou équivalent universitaire (Bachelor en mécanique, ingénierie ou mécanique industrielle). Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par l\, emploi (OFEM) via le moteur de reconnaissance des qualifications (evidence.org)..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…