Kaufmann/Kauffrau EFZ (Treuhand/Immobilien)

Marty Treuhand AG
Luzern Il y a 31 jours CDI Informatique & IT 0415566680 Annonce en allemand · traduction indisponible
KI
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Die Marty Treuhand AG blickt auf eine lange Firmengeschichte zurück und erbringt Dienstleistungen für KMU’s in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Steuer- und Unternehmensberatung sowie auch in der Immobilienbewirtschaftung.

An unserem Standort in der Stadt Luzern bieten wir eine Lehrstelle ab 2027 an für

 

Kaufmann/Kauffrau EFZ (Treuhand/Immobilien)

 

Während der dreijährigen Ausbildung lernst du folgende Geschäftsbereiche

kennen

  • Finanzbuchhaltung
  • Lohnbuchhaltung inkl. Personaladministration
  • Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
  • Steuererklärung für juristische wie auch natürliche Personen
  • Immobilienbewirtschaftung

 

Dein Profil

  • Abgeschlossene Sekundarschule (Niveau A / B)
  • Flair für Zahlen
  • Gute Umgangsformen
  • Spass an der Zusammenarbeit mit Menschen
  • Offene, natürliche und unkomplizierte Art
  • Einsatzfreudig, leistungswillig und zuverlässig

 

Deine Perspektiven

  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Unterstützung bei der Ausbildung
  • Kollegiales Arbeitsklima in einem jungen, dynamischen und professionellen Team mit

    unkomplizierter Firmenkultur
  • Moderner Arbeitsplatz mitten in der Stadt Luzern
  • Eine Berufsbildung in einer Branche mit grossen Zukunftschancen

 

Haben wir dein Interesse geweckt? Gerne nehmen wir dein Bewerbungsdossier elektronisch oder auf dem Postweg entgegen.

Wir freuen uns, dich demnächst persönlich kennen zu lernen.

Marty Treuhand AG

Herr Kiel Cagara

Habsburgerstrasse 26

6003 Luzern

041 556 66 80

www.marty-treuhand.ch

Informatique & IT

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Kaufmann/Kauffrau EFZ (Treuhand/Immobilien)
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Salaire minimum du marché 97'750 CHF
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Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
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Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 30.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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