Kundenberater:in Wärmepumpen Luzern (m/w/d) (80 - 100 %)

Störi AG
Luzern Il y a 29 jours CDI Informatique & IT 0447823111 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Wir bieten Dir

  • Attraktives Arbeitsumfeld in einem wachsenden KMU
  • Wertschätzende Unternehmenskultur
  • Verantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit im Zukunftsmarkt Wärmepumpen, wo unternehmerisches Denken und Handeln gefragt und gefordert ist
  • Erfahrenes, kollegiales Team
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen, Fixlohn und Bonus
  • Dienstwagen, auch für den privaten Gebrauch innerhalb der Schweiz
  • Flexibles Ferien- und Arbeitsmodell
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und den Ausbau des Wärmepumpenabsatzes in der Region Luzern
  • Du betreust deine Kunden kompetent und persönlich vom ersten Beratungsgespräch, über die Angebotserstellung, bis zur Inbetriebnahme der Wärmepumpe
  • Du akquirierst, kontaktierst und reaktivierst neue bzw. bestehende Kunden
  • Du planst die Verkaufsmassnahmen in deinem Gebiet und setzt sie um
  • Du pflegst deinen Kundenstamm auch nach der Inbetriebnahme weiter und baust neue Kundenbeziehungen auf
  • Du unterstützt unseren Innendienst bei der Projektierung der Anlagen
  • Organisation und Teilnahme an Kundenevents sowie Messen

Du bringst mit

  • Technische Verkaufserfahrung im Bereich Heizung, HLKS oder Haustechnik (entsprechende Weiterbildung und/oder «on-the-job»)
  • Abgeschlossene kaufmännische-, technische- oder handwerkliche Ausbildung
  • Wohnort in der Region/Agglomeration Luzern
  • Versiert im Umgang mit verschiedenen IT-Programmen
  • Überzeugendes, sympathisches und gewinnendes Auftreten
  • Selbständige Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation
  • Verhandlungsgeschick, starke Kunden- und Verkaufsorientierung
  • Zuverlässige, teamfähige und engagierte Persönlichkeit
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft (Führerausweis Kat. B)

Interessiert? Dann bewirb Dich ganz einfach per Mail – wir freuen uns auf Dich.

Hast Du Fragen? Manuel Studer, Geschäftsführer der Störi AG, beantwortet Dir diese gerne unter 044 782 31 11.

Viele weitere Informationen findest Du auch unter: www.stoeri.com

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Kundenberater:in Wärmepumpen Luzern (m/w/d) (80 - 100 %)

Compétences & avantages

Compétences recherchées

Heizungsinstallation kommunikativ Projektplanung selbständige Arbeitsweise Verkaufsflair

Avantages du poste

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension Télétravail possible Accès à la formation Contribution employeur supplémentaire aux assurances Smartphone professionnel Travail à temps partiel Véhicule de fonction (dépend de la fonction)

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Luzern influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…