Product Manager:in Beauty

Ce qui t'attend

• Identification des potentiels de croissance ainsi qu?evaluation et integration de nouveaux fabricants et fournisseurs pour elargir activement notre offre beaute

• Gestion autonome et developpement d?un segment au sein de la categorie Sante & Near-Food base sur les tendances du marche, les analyses et les besoins des clients

• Responsabilite de l?atteinte des objectifs de chiffre d?affaires et de marge (DB) incluant le controle de gestion

• Conduite autonome des negociations avec les fabricants et fournisseurs ainsi que garantie d?une tarification competitive

• Planification et mise en ?uvre conjointes des actions marketing et campagnes avec le Category Marketing Manager

• Collaboration avec les achats pour assurer une disponibilite optimale des marchandises et le respect des objectifs de stock

• Collaboration avec l?equipe donnees pour garantir l?exhaustivite et l?actualite des donnees de base produit

• Aide a l?optimisation des processus tout au long du cycle de vie du produit (approvisionnement, tarification, contenu) ainsi que soutien a la digitalisation et a l?automatisation des processus

Ce que tu apportes

• Formation commerciale de base achevee (EFZ) ainsi qu?une formation complementaire en marketing, gestion de produit, achats ou gestion d?entreprise

• 2 a 3 ans d?experience en gestion de produit ou dans une fonction comparable, idealement dans les secteurs beaute, FMCG ou e-commerce

• Passion et bon sens des tendances beaute et des besoins clients

• Esprit analytique et plaisir a travailler avec des donnees

• Premiere experience en e-commerce ou vente digitale un atout

• Interet pour la digitalisation, l?automatisation et les outils modernes

• Initiative personnelle, esprit d?equipe et methode de travail structuree

• Bonnes competences en communication et plaisir a collaborer avec des partenaires internes et externes

• Tres bonnes connaissances en allemand, bonnes connaissances en anglais ainsi qu?une maitrise sure de MS Office

Es-tu interesse(e) ou as-tu des questions complementaires ?

Eveline Icobas est a ta disposition pour toute question.

eveline.icobas@brackalltron.ch

A propos de nous

« Ensemble, nous faconnons le commerce de demain » Brack.Alltron emploie environ 1300 collaborateurs et realise un chiffre d?affaires de plus d?un milliard. L?entreprise existe parce qu?une personne a eu le courage de trouver de nouvelles voies et de les emprunter. Notre histoire a succes montre que grace a chacun, ensemble, quelque chose de grand se cree et nous aimons notre unicite. Nous nous fixons des objectifs ambitieux, il est tres important pour nous d?agir de maniere responsable, de nous encourager et de nous challenger mutuellement et de prendre plaisir a ce que nous faisons au quotidien.

Notre processus de recrutement

• Tu crees ton profil sur notre portail carriere et postules directement en ligne pour le poste annonce.
• Tu recois immediatement une confirmation de reception et dans un delai maximum de 10 jours ouvrables, tu obtiens un retour sur la suite donnee.
• Pendant que tu fais preuve de patience, nous prenons personnellement le temps d?examiner ta candidature et de definir les prochaines etapes.
• Si tes documents nous convainquent, nous faisons connaissance via un appel video en direct ou un entretien en personne.
• Le « match » est mutuel. Ensuite, nous passons a la deuxieme phase d?entretien ou tu decouvres ton futur lieu de travail et l?equipe.
• YES ? nous avons fait notre choix ! Le contrat de travail te sera envoye numeriquement et apres signature, tu recevras l?acces a nos canaux de communication internes et en meme temps, nous preparons ton processus d?integration.

Avantages

• Reductions : Reductions attractives dans la boutique en ligne Brack ainsi que reductions sur les repas et restaurants du personnel a Magenwil et Willisau.
• Detente : Au moins 5 semaines de conges, possibilite supplementaire d?achat de conges et de conge sans solde.
• Developpement : Formations internes dans notre propre academie ainsi que participation financiere aux formations externes.
• Famille : 18 semaines de conge maternite paye avec possibilite de prolongation et 4 semaines de conge paternite paye.
• Assurances : Sur-obligatoire ? 100 % de maintien du salaire ainsi que financement complet de l?assurance indemnites journalieres maladie par l?employeur.
• Mobilite : Places de parking gratuites, participation financiere aux transports publics et vehicules de pool pour les rendez-vous professionnels.