Automobil-Verkäufer/-In

Sarfraah GmbH
Mobility Car Il y a 25 jours CDI Commerce & Vente Annonce en allemand · traduction indisponible
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Werden Sie Teil unseres Teams als Automobil-Verkäufer/-In bei der Sarfraah GmbH!

Wir bei der Sarfraah GmbH sind stolz darauf, offizieller Importeur und Vertriebspartner von BAIC Automobiles GAC Automobiles and FOTON in der Schweiz zu sein. Unsere Mission ist es, innovative und hochwertige Fahrzeuge auf den Schweizer Markt zu bringen und gleichzeitig einen außergewöhnlichen Kundenservice zu bieten. Wir suchen einen motivierten und kundenorientierten Automobil-Verkäufer/-In, der unser dynamisches Team verstärkt und zu unserem wachsenden Erfolg beiträgt.

 

Aufgaben

  • Professionelle und persönliche Beratung der Kunden zu unserem Angebot an BAIC-Fahrzeugen.
  • Begleitung der Kunden durch den gesamten Verkaufsprozess, von der ersten Beratung bis zum endgültigen Kauf.
  • Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu neuen und bestehenden Kunden.
  • Erreichen der Verkaufsziele und Beitrag zum Gesamterfolg des Autohauses.
  • Ständige Aktualisierung der Produktkenntnisse, Marktentwicklungen und Angebote der Wettbewerber.
  • Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Unterstützung von Werbeaktivitäten und Veranstaltungen.

 

Qualifikationen

  • Nachweisliche Erfahrung im Automobilverkauf oder einer ähnlichen Position mit Kundenkontakt.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit einer kundenorientierten Denkweise.
  • Leidenschaft für Automobile und fundierte Kenntnisse der Automobilbranche.
  • Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten.
  • Flüssige Deutschkenntnisse; zusätzliche Sprachkenntnisse (z. B. Französisch oder Italienisch) sind von Vorteil.
  • Gültiger Schweizer Führerschein (Klasse B).

 

Vorteile

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsabhängigen Boni.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung.
  • Arbeit in einem dynamischen und unterstützenden Teamumfeld.
  • Zugang zu modernsten Automobilprodukten und -technologien.
  • Mitarbeiterrabatte auf Fahrzeuge und Dienstleistungen von BAIC.
  • Moderner Arbeitsplatz mit ausgezeichneter Infrastruktur.

 

Bewerbungsinformationen

Wenn Sie sich für Autos begeistern und Talent im Verkauf haben, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören! Kommen Sie zur Sarfraah GmbH und werden Sie Teil eines Unternehmens, das Innovation, Qualität und Kundenzufriedenheit groß schreibt. Bewerben Sie sich noch heute und machen Sie mit uns den nächsten Schritt in Ihrer Karriere!

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Join Our Team as an Automobil-Mechanic/-In at Sarfraah GmbH!

 

At Sarfraah GmbH, we are proud to be the official importer and distributor of BAIC Automobiles, GAC Automobiles and FOTON in Switzerland. Our mission is to bring innovative and high-quality vehicles to the Swiss market while delivering exceptional customer service. We are looking for a motivated and customer-oriented Automobil-Verkäufer/-In to join our dynamic team and contribute to our growing success.

 

Responsibilities

  • Provide professional and personalized advice to customers regarding our range of BAIC vehicles.
  • Guide customers through the entire sales process, from initial consultation to final purchase.
  • Build and maintain strong relationships with new and existing customers.
  • Achieve sales targets and contribute to the overall success of the dealership.
  • Stay up-to-date with product knowledge, market trends, and competitor offerings.
  • Collaborate with the marketing team to support promotional activities and events.

 

Qualifications

  • Proven experience in automotive sales or a similar customer-facing role.
  • Strong communication and interpersonal skills with a customer-first mindset.
  • Passion for automobiles and a solid understanding of the automotive industry.
  • Ability to work independently and as part of a team.
  • Fluency in German; additional language skills (e.g., French or Italian) are a plus.
  • Valid Swiss driving license (Category B).

 

Benefits

  • Competitive salary with performance-based bonuses.
  • Opportunities for professional growth and development.
  • Work in a dynamic and supportive team environment.
  • Access to cutting-edge automotive products and technologies.
  • Employee discounts on BAIC vehicles and services.
  • Modern workplace with excellent infrastructure.

 

Application Information

 

If you are passionate about automobiles and have a talent for sales, we would love to hear from you! Join Sarfraah GmbH and become part of a company that values innovation, quality, and customer satisfaction. Apply today and take the next step in your career with us!

 

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
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Salaire brut annuel 109'250 CHF
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📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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