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Pour postuler à ce poste, utilisez uniquement le lien suivant : Offres d'emploi de l'Etat de Fribourg | Stellenangebote Staat Freiburg Faute de quoi votre dossier ne sera pas traité.

Taux d'activité

90-100%

Lieu

Mont-Vully, CH, Lac

Délai de postulation

23.08.2026

Date d'entrée en fonction

01.09.2026 ou à convenir

Type de contrat

CDI

Qui sommes-nous?

L'Etablissement de détention fribourgeois réunit les structures pénitentiaires du canton de Fribourg. Il dispose d'un statut de droit public et est doté de la personnalité juridique. Il est rattaché administrativement à la Direction de la sécurité, de la justice et du sport, sous la haute surveillance du Conseil d'Etat. L'Etablissement assure la garde, l'hébergement, la prise en charge et le traitement des personnes détenues qui lui sont confiées et participe à la réalisation des objectifs assignés à l'exécution des peines privatives de liberté et des mesures.

Pourquoi nous rejoindre ?

L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien.

Vos missions

• Assurer une surveillance active et constante à l’intérieur et aux pourtours des bâtiments



• Maintenir l’ordre et la sécurité



• Utiliser les installations techniques et les moyens de transmission d’alarme



• S’assurer de la dernière médication du soir



• Faire respecter la discipline, l’ordre et la sécurité au moyen du chien de service



• Encadrer les personnes détenues en cas de besoin

Profil souhaité

• CFC ou formation jugée équivalente 



• Plusieurs années d’expérience professionnelle 



• Brevet fédéral d’agent de détention du Centre suisse de compétences en matière d’exécutions des sanctions pénales, ou être prêt à suivre la formation 



• Solide expérience dans l’éducation et la formation d’un chien de service



• Bonne condition physique et mentale, ainsi que flexibilité et résistance au stress 



• Sens des relations humaines, de la communication et de la gestion de conflits 



• Être disposé à appliquer les mesures de contrainte 



• Disposer à travailler en tournus (horaire de travail irrégulier, y compris le samedi et le dimanche) 



• Extraits des poursuites et du casier judiciaire vierges 



• Bonnes connaissances des outils informatiques (MS Office) 



• Maîtrise de la langue française ou allemande avec de bonnes connaissances de l’autre langue

Coordonnées des personnes de contact

Benjamin Roos, Chef de section Gardes de nuit, E-Mail schreiben, T +41 26 304 10 09