Assistent:in Liegenschaftsbewirtschaftung 100%

werner sutter & co. ag
Bâle Aujourd'hui CDD Informatique & IT

Commence ta carrière dans l'immobilier ? avec un talent d'organisation, de la personnalité et le plaisir du contact humain !

Tu ne veux pas simplement un emploi, mais une tâche polyvalente où tu prends des responsabilités, évolues et accomplis quelque chose chaque jour ?

Bienvenue chez werner sutter & co. ag, où la tradition rencontre l'innovation !

Pour compléter notre équipe, nous recherchons immédiatement ou selon accord un(e)

 

Assistant(e) en gestion immobilière 100 % (20?30 ans / m/f/d)

 

Ce qui t'attend chez nous :

  • Fonction polyvalente de centre névralgique :

Tu gères la correspondance avec les propriétaires, les locataires, les artisans et les autorités, en veillant à ce que les demandes soient traitées de manière fiable et dans les délais.

  • Location de A à Z :

Tu traites les résiliations, rédiges les contrats de location, organises les visites et aides lors des états des lieux d'entrée et de sortie.

  • Résolution pragmatique des problèmes techniques :

Tu coordonnes les petites réparations, demandes des offres et gères les dossiers d'assurance ? avec une bonne vue d'ensemble et le plaisir d'organiser.

  • Présentation efficace des biens immobiliers :

Tu crées et publies des annonces attrayantes sur les plateformes en ligne pertinentes et accompagnes la relocation.

  • Maîtrise de l'administration :

Tu vérifies les factures, tiens à jour les données et documents avec soin et soutiens les gestionnaires dans les opérations quotidiennes.

  • Accompagnement professionnel des réunions :

Tu prépares organisationnellement les assemblées de copropriétaires et d'immeubles et aides à la prise de procès-verbaux ainsi qu'au suivi.

 

Ce que tu devrais apporter :

  • Base commerciale :

Tu as une formation commerciale achevée ; une première expérience dans l'immobilier est un avantage, mais pas obligatoire.

  • Organisation & initiative personnelle :

Tu travailles de manière structurée, précise et fiable, fixes des priorités et gardes une vue d'ensemble même avec plusieurs tâches parallèles.

  • Communication & service :

Tu écris avec style en allemand, adoptes une attitude amicale et engageante et rencontres différents interlocuteurs sur un pied d'égalité. La connaissance de l'anglais est un plus, mais pas une condition.

  • Affinité informatique :

Tu maîtrises MS Office. Une expérience avec GARAIO REM et/ou ImmoTop2 est un atout.

  • Mobile & ancré régionalement :

Tu possèdes un permis de conduire valide et connais idéalement la région de Bâle / Bâle-Campagne.

  • Joueur d'équipe avec personnalité :

Tu es terre-à-terre, prêt à apprendre et aimes t'impliquer ? de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe bien rodée.

 

Ce que nous t'offrons :

  • Un poste d'entrée polyvalent avec responsabilités, possibilités d'évolution et collaboration valorisante
  • Une équipe soudée qui se réjouit de t'accueillir
  • Une rémunération équitable et contemporaine
  • Un soutien à la formation continue si tu souhaites te perfectionner
  • 5 semaines de congés & réduction sur la flotte
  • Parking gratuit dans le garage souterrain
  • Primes spéciales pour les placements réussis
  • Matériel de travail moderne & logiciel innovant du secteur, notamment GARAIO REM et ImmoTop2
  • Café, thé & eau gratuits
  • Massages en interne à tarifs préférentiels

Pourquoi werner sutter & co. ag ?

Parce que nous gérons des biens immobiliers avec passion et expertise depuis plus de 75 ans ? et donnons aux jeunes talents la chance de prendre des responsabilités, d'acquérir de l'expérience et de façonner avec nous l'avenir de la gestion immobilière.

Ça te ressemble ?

Alors ne nous fais pas attendre ! Envoie ta candidature et deviens membre de notre équipe. Pour toute question, Olaf Wahl, responsable de la gestion immobilière, est à ta disposition au 061 467 57 61.

Curieux d'en savoir plus ? Visite notre site web : www.wernersutter.ch

Compétences recherchées

Bewirtschaftung von Liegenschaften MS Office selbständige Arbeitsweise Teamgeist

Avantages du poste

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension Congé maternité rémunéré Accès à la formation Places de parking disponibles Assurance accident Assurance complémentaire Travail à temps partiel Congé sans solde possible Rabais pour les collaborateurs Boissons gratuites Horaires de travail flexibles Facilement accessible en transports en commun Congé paternité rémunéré

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Assistent:in Liegenschaftsbewirtschaftung 100%

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Muttenz influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…