BARMAN / BARMAID – CDD SAISONNIER 100 % Contrat de durée déterminée à temps plein du 15 juin 2006 au 30 septembre 2026 possibilité de logement durant la saison

Hôtel Beaulac Neuchâtel
Neuchâtel Il y a 72 jours CDI Hôtellerie, Restauration & Tourisme
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BARMAN / BARMAID – CDD SAISONNIER 100 %

Hôtel Beaulac – Neuchâtel | 4 étoiles supérieur

Rejoignez un lieu d’exception au cœur de Neuchâtel

Idéalement situé au bord du lac, face aux Alpes et à la vieille ville de Neuchâtel, l’Hôtel Beaulac, établissement 4 étoiles supérieur de 116 chambres, est une référence de l’hôtellerie haut de gamme en Suisse.

L’Hôtel Beaulac fait partie d’un groupe hôtelier reconnu, également propriétaire de l’Hôtel Ibis à Thielle et de l’Hôtel Design F6 à Genève.

Notre philosophie

Nous plaçons l’humain et l’excellence au cœur de notre métier.
Engagement, cohésion, respect, valorisation et dépassement de soi sont les valeurs qui nous animent au quotidien. Nous recherchons des talents passionnés, fiers de leur savoir-faire et de leur savoir-être.

Notre hôtel propose :

  • le Waves, restaurant sushi et bar lounge panoramique offrant une vue exceptionnelle 
  • le restaurant Lake Side, face au lac,
  • un centre de conférences pour les banquets et séminaires.

Nous recherchons pour votre équipe du bar :

 

BARMAN / BARMAID – CDD SAISONNIER 100 % Contrat de durée déterminée à temps plein du 15 juin 2006 au 30 septembre 2026 possibilité de logement durant la saison

Vos missions

Au sein du Waves, notre rooftop lounge iconique, vous serez le garant d’une expérience client unique dans un cadre d’exception. Grâce à votre expertise en mixologie et à votre sens du service, vous contribuerez à sublimer chaque moment et à assurer une qualité irréprochable, que ce soit au bar ou en salle.

  • Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et élégance
  • Prendre les commandes et réaliser boissons, cocktails et créations maison
  • Garantir un service fluide et de qualité, même en période de forte affluence
  • Gérer les stocks et le matériel du bar
  • Participer activement à l’élaboration des cartes de boissons, cocktails et spiritueux
  • Assurer l’encaissement des consommations

(Disponible pour travailler selon les horaires usuels de la restauration, aussi bien en semaine que le week-end)

Votre profil

  • Excellente présentation et sens aigu du service client
  • Français langue maternelle, anglais courant indispensable
  • Solides compétences techniques en bar
  • Très bonne connaissance des vins, spiritueux et cocktails
  • Maîtrise de la création de cocktails et des techniques de vente
  • Expérience réussie en tant que Barman/Barmaid dans un établissement 4 ou 5 étoiles

Vous êtes passionné(e), rigoureux(se), dynamique et aimez travailler dans un environnement exigeant et stimulant ? Vous êtes sans doute le talent que nous recherchons.

Candidature

Si vous pensez correspondre au profil recherché, nous vous invitons à nous transmettre votre dossier de candidature complet par courrier électronique à l’adresse suivante : Écrire un email

Nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention. En l’absence de réponse dans un délai de quatre semaines, considérez que votre candidature n’a pas été retenue, mais n’hésitez pas à postuler de nouveau pour nos prochaines offres.

 

 

 

Esplanade Léopold-Robert 2 2000 Neuchâtel

BARMAN / BARMAID – CDD SAISONNIER 100 % Contrat de durée déterminée à temps plein du 15 juin 2006 au 30 septembre 2026 possibilité de logement durant la saison

Métier associé à cette offre

Chargé de mission logement/chargée de mission logement Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les chargés de mission logement effectuent la recherche, l’analyse et l’élaboration de politiques de logement qui permettent à tous de pouvoir accéder à des logements abordables… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de portefeuille locatif Connaissance légale du droit du logement Négociation de baux Analyse financière immobilière
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 60'088 CHF
Salaire moyen du marché 76'475 CHF
Salaire maximum du marché 92'863 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 76'475 CHF
58'347 CHF
Salaire net mensuel 4'862 CHF
Charges sociales 10'171 CHF
Impôts 7'956 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Hôtellerie, Restauration & Tourisme en Suisse, le salaire moyen est de 76'475 CHF/an.
💡 📍 La région de Neuchâtel influence le salaire avec un coefficient de 0.95
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — chargé de mission logement/chargée de mission logement

Gestion de portefeuille locatif · Connaissance légale du droit du logement · Négociation de baux · Analyse financière immobilière · Gestion de projets de rénovation
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Licence professionnelle ou Master en gestion immobilière, urbanisme ou domaines connexes Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle par le CIHR (Conseil International des Experts en Logement), Équivalence par le cabinet AIR – Application d\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…