Technische/r Verkäufer/in Innendienst 100%

Rejoignez hostettler autotechnik ag en tant que vendeur technique interne. Bénéficiez d'un environnement dynamique et de nombreux avantages.

Tâches

• Gérer les commandes clients par téléphone et écrit.
• Conseiller et servir les clients en direct.
• Aider à la gestion des stocks et des retours.

Compétences

• Formation en vente ou automobile avec expérience requise.
• Compétences en informatique, notamment MS-Office.
• Excellentes compétences en service client.

hostettler autotechnik ag est l'un des partenaires leaders de l'industrie suisse des garages pour les pièces de rechange et d'usure, les accessoires et l'équipement d'atelier ainsi qu'importateur général des pneus Nexen, des lubrifiants Motul et d'Atera. En plus des produits, hostettler autotechnik ag fournit également le savoir-faire correspondant : systèmes d'information, hotline, formations et concepts d'atelier complètent l'offre sur mesure pour chaque garage. Nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne motivée et talentueuse afin d'assurer un service professionnel et personnel continu.

Vos tâches

• Traitement des commandes clients téléphoniques et écrites
• Service et conseil client en vente directe
• Aide à la gestion des stocks
• Traitement autonome des réclamations, retours et gestion des garanties
• Livraison des commandes clients si nécessaire

Votre profil

• Formation professionnelle achevée en tant que spécialiste automobile ou employé de commerce
• Expérience dans le secteur automobile ou dans une fonction comparable
• Bonnes connaissances informatiques avec MS Office ainsi qu'expérience ERP (Microsoft Dynamics 365)
• Permis de conduire catégorie B et bonnes connaissances en allemand
• Apparence soignée et comportement orienté client
• Méthode de travail rapide et fiable

Ce que nous offrons

• Une entreprise innovante dans un environnement de marché tourné vers l'avenir
• Offres de formation internes et externes avec possibilités d'évolution
• Jours d'absence payés au-dessus de la moyenne
• Temps familial supplémentaire : 16 semaines de congé maternité et 3 semaines de congé paternité
• Rémunération équitable et conforme au marché grâce à une stratégie de rémunération systématique
• Modèle de temps flexible et 5 semaines de vacances (à partir de 50 ans : 6 semaines)
• Conditions avantageuses pour les employés sur tous les produits du groupe hostettler
• Événements et manifestations variés
• ...et bien d'autres avantages !

Vous êtes intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne ! #hostettlerjobs
 
Les dossiers de candidature des agences de recrutement ne seront pas pris en compte.
 
Votre personne de contact :