Responsable des implantations et des programmes d'intégration (80-100%), membre du directoire

SANTIS Training AG
Oensingen Il y a 17 jours CDI Enseignement & Formation
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SANTIS signifie travailler pour et avec les gens. Grâce à des mesures d'intégration personnalisées dans le domaine des mesures du marché du travail (AMM) et de l'assurance invalidité (AI), nous permettons aux participants assignés aux programmes de s'intégrer durablement sur le marché du travail et dans la société. Et c’est le cas depuis 30 ans. Chaque jour, sur neuf sites de Suisse alémanique, environ 65 collaborateurs et plus de 30 formateurs s'engagent à aider les personnes atteintes d'un handicap mental et physique, à soutenir et à motiver les demandeurs d'emploi, à ouvrir des opportunités aux personnes ayant des besoins particuliers et à jeter des passerelles vers le monde du travail - de manière personnelle, pratique et commerciale. Dans le cadre d'un plan de succession, nous recherchons quelqu'un à partir du 1er janvier. Mars 2027 ou sur rendez-vous à notre siège social à Zurich-Altstetten une personnalité de leadership forte et orientée vers le dialogue en tant que

Responsable des implantations et des programmes d'intégration (80-100%)

Membre du conseil d'administration

L'équipe de direction bien coordonnée, les collaborateurs et les apprentis des différents groupes professionnels ainsi que le conseil d'administration engagé se réjouissent de continuer à construire avec vous une organisation solide du futur. Vos tâches

Vous dirigez et concevez les sites de manière tournée vers l'avenir selon des principes entrepreneuriaux et encouragez l'auto-organisation et la responsabilité personnelle au sein de vos équipes. Les activités et programmes sont orientés vers une intégration élevée sur le marché primaire du travail, l'efficacité économique et la sécurité conformément aux mandats de performance. •

Vous élaborez et négociez des accords et des programmes de performance avec les organismes assignateurs, définissez les normes de qualité et les compensations financières. •

Vous êtes proactif sur le marché, entretenez les contacts existants et établissez de nouvelles relations avec les institutions, les autorités et les entreprises partenaires. Vous représentez Santis au sein de commissions et d'associations spécialisées - avec une orientation personnelle, pratique et commerciale. •

Vous développez et connectez les personnes, les processus et les technologies de manière équilibrée et gardez un œil sur la situation dans son ensemble. Grâce à votre personnalité intégratrice, vous fournissez une orientation, donnez des accents et des impulsions pour le changement et promouvez une culture d'appréciation. •

Vous optimiserez davantage la stratégie au sein de l'équipe de direction et du conseil d'administration et assurerez une communication contraignante et une mise en œuvre opérationnelle sur les sites. Votre profil

Expérience avérée et plusieurs années d’expérience en gestion au niveau de la direction, de préférence dans le secteur social, éducatif ou à but non lucratif. Connaissance du paysage suisse de la sécurité sociale et de l'insertion professionnelle. Réflexion et action axées sur les affaires, les projets et les processus. •

Personnalité solide avec une attitude convaincante et respectueuse, une communication gagnante et orientée vers le dialogue ainsi que des compétences en négociation et en prise de décision. Motivation intrinsèque notable pour développer davantage les personnes et les organisations. •

Mentalité pragmatique et orientée solutions avec un haut niveau d'initiative, d'enthousiasme et d'esprit d'innovation. •

Aimez bâtir et entretenir des relations et des réseaux, aux niveaux régional et national. •

Allemand parlé et écrit élégant. Que pouvez-vous espérer?

Des tâches passionnantes et significatives avec responsabilité et liberté de création vous attendent dans une culture d'entreprise dynamique et une atmosphère de travail appréciée. Nous proposons une large gamme de formations continues, des conditions de travail modernes ainsi que des contributions au fitness et des abonnements demi-tarif. Vous voyez-vous dans ce poste de leadership responsable ? Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète comprenant une lettre de motivation. Si vous avez des questions, Vincent Raemy, membre de l'équipe de direction, se fera un plaisir de vous aider au 078 833 09 17. Nous sommes soutenus dans ce processus par Salt Consulting AG. En soumettant votre candidature, vous acceptez la transmission de vos données.

Métier associé à cette offre

Les opérateurs de systèmes d’intégration des médias/opératrices de systèmes d’intégration des médias contrôlent l’image globale, le contenu médiatique et/ou la synchronisation et… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Foire aux questions — opérateur de systèmes d’intégration des médias/opératrice de systèmes d’intégration des médias

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.