Anwaltsassistent/in 100 %

SLP Rechtsanwälte und Notariat
Olten Il y a 51 jours CDI Informatique & IT 0622051140
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Assistante juridique 100%

(Olten, immédiatement ou sur rendez-vous)

À propos de nous

SLP Rechtsanwälte and Notariat est un cabinet d'avocats implanté à Aarau et Olten. Sur notre site d'Olten, nous sommes une jeune équipe de trois avocats et une assistante. En tant que notaire, RA Bolliger s'occupe principalement du droit des sociétés et du droit des successions. Me Häberli est notre spécialiste en matière de droit de la famille. RA Zulauf prend en charge les litiges contractuels et travaille comme avocat pénaliste. Nous accompagnons les entreprises et les particuliers et intervenons en conseil et contentieux. Nous recherchons une assistante juridique immédiatement ou sur rendez-vous

Assistante juridique avec une charge de travail à 100%. À quoi s'attendre

Vous obtiendrez des informations passionnantes et variées sur l’ensemble du travail juridique et nous soutiendrez dans notre travail. Vous travaillerez au sein d’une équipe d’avocats dynamique, pragmatique et orientée service. Vous assumez des tâches à responsabilité telles que :

•

Accompagnement en matière administrative et organisationnelle

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Traitement du courrier entrant et gestion des dossiers

•

Accueillir les clients et prendre les appels téléphoniques

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Coordination et planification des rendez-vous

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Archivage de dossiers et de documents

•

Travaux de secrétariat général (traitement du courrier, classement, contrôle des délais, etc.)

Votre profil

•

Formation commerciale complétée ou qualification comparable

•

Idéalement, une expérience professionnelle en cabinet d'avocats

•

Connaissance élégante de l'allemand parlé et écrit

•

Utilisation maîtrisée de MS Office

•

Méthode de travail structurée, précise et fiable

•

Personnalité digne de confiance, résiliente et discrète

Pourquoi nous ? Nous vous proposons un travail stimulant et passionnant dans un emplacement central. Vous travaillerez avec nous au sein d'une petite équipe et disposerez d'une grande liberté de création ainsi que de la possibilité de vous développer personnellement et professionnellement. Chez nous, toutes les portes sont ouvertes et nous trouvons également le temps de prendre un café ou une bière après le travail. Intéressé? Contactez-nous et envoyez-nous votre candidature. Votre contact :

SLP avocats et notaire

Andrej Bolliger

Ringstrasse 22

4600 Olten

062 205 11 40

Agriculture & Environnement|administration

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Design CV Rouge CH Populaire
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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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2 lettres de motivation
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⭐ 4.8/5 (380+ avis) • 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% • ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Anwaltsassistent/in 100 %
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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Olten influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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