Elektronik-Wareneingangsprüfer / Leiterplattenprüfer (m/w/d)

Rheinmetall Air Defence AG
Plattenapparaturen Il y a 15 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
Photo du recruteur Voir l'offre

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Wareneingangs- und Qualitätskontrolle an elektronischen Komponenten, Baugruppen, unbestückten (PCB) und bestückten Leiterplatten (PCBA)
  • Optische Kontrolle und Verarbeitungsprüfung auf Basis von technischen Zeichnungen, Spezifikationen und Prüfanweisungen
  • Detaillierte Prüfung auf Beschädigungen, Lötqualität, korrekte Bestückung, Kennzeichnungen und Vollständigkeit
  • Durchführung von Mass-, Sicht- und Dokumentationsprüfungen streng gemäss Prüfplan und Qualitätsanforderungen
  • Prüfung von CoC (Certificate of Conformity), Prüfprotokollen, Messberichten, Materialzertifikaten, Konformitätsnachweisen sowie technischen Hersteller- und Lieferantendokumentationen
  • Sicherstellung der Vollständigkeit und Richtigkeit aller Begleitunterlagen gemäss Kundenvorgaben und Spezifikationen
  • Erstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Fehlermeldungen bei Material-, Dokumenten- oder Lieferantenabweichungen
  • Physische Sperrung und Dokumentation fehlerhafter Materialien sowie aktive Unterstützung bei Ursachenanalysen und Lieferantenreklamationen
  • Enge, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Einkauf, Entwicklung, Produktion, Logistik und Qualitätssicherung
  • Mitarbeit an Prüfplänen, Prüfanweisungen, Prüfstrategien sowie Unterstützung bei Erstmustern, Re-Qualifikationen und technischen Abnahmen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Technische Ausbildung als Elektroniker, Elektronikmonteur EFZ oder vergleichbar
  • Praxis in Wareneingangsprüfung, Qualitätssicherung oder Elektronikfertigung von Vorteil
  • Kenntnisse in PCB/PCBA-Prüfung sowie idealerweise IPC-Standards (z. B. IPC-A-610, IPC-J-STD-001)
  • Sicher im Lesen technischer Zeichnungen, Stücklisten, Spezifikationen und Qualitätsdokumentationen
  • Erfahrung im SAP-Umfeld (bevorzugt Fehlermeldungen) sowie gute MS-Office-Kenntnisse.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Hohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Detailgenauigkeit sowie strukturiertes, sorgfältiges und selbständiges Handeln
  • Starkes technisches Verständnis für Elektronik gepaart mit analytischem Denken und lösungsorientiertem Vorgehen
  • Durchsetzungsvermögen bei Qualitätsvorgaben, ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
  • Idealerweise Kenntnisse von IPC-Standards (z. B. IPC600, IPC-A-610, IPC-J-STD-001)

WAS WIR IHNEN BIETEN

  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
  • Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
  • Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
  • Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
  • Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt

KONTAKTDETAILS

Zuständiger Ansprechpartner: Michael Zmoos

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Rheinmetall Air Defence AG
Michael Zmoos

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Elektronik-Wareneingangsprüfer / Leiterplattenprüfer (m/w/d)

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Plattenapparaturen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…