Leiter Werkstatt Beton-, Tunnel- und Bergbautechnik 100% (m/w)

Robert Aebi AG
Pneu Il y a 7 jours CDI Informatique & IT +41448425077 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Unser Herz schlägt für Maschinen. Deins auch? Dann komm in unser Team. 

Die Robert Aebi Gruppe verbindet Tradition mit modernster Bau- und Landtechnik. Mit 1’500 Kolleginnen und Kollegen an 48 Standorten in Deutschland und der Schweiz begleiten wir Menschen beim «Bauen und Wachsen». 

Gestalte die Zukunft der Beton-, Tunnel- und Bergbautechnik mit unseren Produkten Putzmeister und Epiroc aktiv mit.  

Für unser Regionalzentrum in Gettnau suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Verstärkung für unser Team als:

Leiter Werkstatt Beton-, Tunnel- und Bergbautechnik 100% (m/w)

Was du bei uns bewegen kannst

  • Personelle und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung von ca. 10 Servicetechnikern
  • Schnittstelle zwischen Kunde und Werkstatt 
  • Entgegennahme von Service-, Werkstatt- und Ersatzteilaufträgen, technische Kundenberatung 
  • Verantwortung für die Planung, Organisation und Optimierung der Werkstattabläufe
  • Einsatz- und Kapazitätsplanung der Servicetechniker und Arbeitsvorbereitung (AVOR) der Werkstatt- und Serviceaufträge
  • Ergebnisverantwortung für Produktivität, Qualität, Effizienz, Termineinhaltung und Lohnumsatz und Reporting
  • Sicherstellung einer effizienten Auftragsabwicklung von der Planung über Kostenvoranschläge bis zur Verrechnung
  • Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Ordnung sowie der Einhaltung von Managementprozessen
  • Fachliche Unterstützung bei komplexen Arbeiten sowie enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Service und den weiteren Teams und Abteilungen der Robert Aebi AG

Was du für deine Aufgabe mitbringst

  • Grundausbildung als Landmaschinen-, Baumaschinen- oder Lastwagenmechaniker
  • Erste Führungserfahrung in der Werkstattleitung/ Leitung Servicebereich oder als Annahmeberater für schwere Nutzfahrzeuge
  • Weiterbildung zum Werkstattleiter oder Werkstattmeister von Vorteil
  • Ausgeprägte Organisations- und Planungskompetenz sowie hohe Qualitäts- und Sicherheitsorientierung
  • Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit vernetztem Denken und gesundem Durchsetzungsvermögen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit 
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Französisch und Italienisch von Vorteil
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS Office; Kenntnisse von Microsoft Dynamics 365 sind von Vorteil 

Was du von uns erwarten kannst

  • Inhabergeführtes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Klare unternehmerische Vision (Robert Aebi Traum) und definierte Strategie
  • Motiviertes, kollegiales und leidenschaftliches Team: in der Robert Aebi Familie sind wir sind alle per DU miteinander
  • Spannendes Umfeld mit den besten und neusten Produkten
  • Möglichkeit zur internen Weiterentwicklung
  • Kultur der täglichen Verbesserung und Entwicklung, regelmässiger Ideenaustausch
  • Jährlich frei am Geburtstag
  • … und vieles mehr -->  Benefits bei der Robert Aebi Gruppe

Siehst du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst.

Für weitere Auskünfte stehen wir dir gerne zur Verfügung.

Noch nicht die passende Stelle für dich? Hier findest du weitere spannende Möglichkeiten:  Offene Stellen bei Robert Aebi

Wir sind da, wo du bist, Tag für Tag!

Kontakt

HR - Team

Recruiting

Robert Aebi AG

Telefon: +41 44 842 50 77

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Leiter Werkstatt Beton-, Tunnel- und Bergbautechnik 100% (m/w)

Métier associé à cette offre

Opérateur de four-tunnel/opératrice de four-tunnel Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les opérateurs de four-tunnel contrôlent les chambres de préchauffage et les fours-tunnels qui permettent de préchauffer et de cuire des produits en argile, tels que des briques,… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Opération de fours tunnel & supervision de la production Maintenance préventive et corrective des équipements de cuisson Lecture et interprétation de plans techniques des fours Contrôle qualité des produits finis & mise en conformité ISO
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Pneu influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de four-tunnel/opératrice de four-tunnel

Opération de fours tunnel & supervision de la production · Maintenance préventive et corrective des équipements de cuisson · Lecture et interprétation de plans techniques des fours · Contrôle qualité des produits finis & mise en conformité ISO
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
BSC en génie mécanique, industrielle ou un CFC spécialisé en fabrication de fours, contrôle qualité, ou sécurité industrielle. Une formation complémentaire en gestion de production ou en maintenance de systèmes industriels est un atout. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes CFC par la Chambre de commerce et d\, , , Office fédéral de la formation professionnelle et de la réussite, Programmes de reconnaissance des compétences via le réseau des CFC.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…