Disponent/in Stückgut (m/w/d) - Digitale Tourenplanung & Transportkoordination

Raben Sieber AG
Pratteln Il y a 55 jours CDI Commerce & Vente
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Traduction automatique depuis l'allemand

Vous ne voulez plus planifier des visites à la main toute la journée ? Parfait. Nous utilisons un système de planification moderne et intelligent pour vous aider à planifier votre visite. Votre tâche consiste à vérifier et à optimiser les suggestions d'itinéraire créées automatiquement et, en collaboration avec notre équipe, à garantir le bon déroulement du transport de marchandises diverses. Vous travaillerez au sein d’une équipe jeune et motivée avec des hiérarchies plates et façonnerez activement l’avenir de la logistique de transport moderne. Vos tâches

Vérifier et optimiser les circuits créés par notre outil de planification intelligente

Garantir un traitement de transport économique et rapide

Saisie et traitement des ordres de transport

Notification de nos clients

Encadrement et accompagnement de nos chauffeurs dans leur activité quotidienne

Collaboration étroite avec les clients, partenaires et services internes

Participation à l’optimisation continue de nos processus et workflows numériques

C'est ce que tu apportes avec toi

Vous aimez travailler de manière organisée, penser en réseau et garder une vue d'ensemble même dans des situations mouvementées. Vous êtes passionné par les outils de travail numériques et aimez utiliser les nouvelles technologies. Idéalement vous avez :

Formation professionnelle terminée

Une expérience dans le secteur du transport, de l'expédition ou de la logistique est un avantage - les personnes en changement de carrière motivées et possédant les affinités appropriées sont également les bienvenues.

Forte affinité informatique et très bonne connaissance utilisateur PC

Aimez travailler avec des systèmes de planification modernes et des outils numériques

Capacités de réflexion analytique et manière de travailler structurée. Très bonne connaissance de l'allemand et de l'anglais pour travailler avec nos systèmes ; d'autres langues sont un avantage

Volonté de travailler en deux équipes (changements hebdomadaires) Esprit d'équipe, initiative et haut niveau d'orientation client et service

C'est ce qui t'attend

Un lieu de travail moderne avec des outils de planification intelligents

Une équipe jeune et motivée avec des hiérarchies plates

Beaucoup de responsabilité personnelle et de liberté créative

Option de bureau à domicile (sur arrangement)

Place de parking gratuite

Un travail varié avec des responsabilités et des opportunités d'évolution

Une culture d'entreprise dans laquelle les idées sont les bienvenues et la numérisation est pratiquée

Vous ne souhaitez pas gérer la logistique, mais plutôt la façonner activement à l'aide des technologies modernes ? Alors nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.

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Disponent/in Stückgut (m/w/d) - Digitale Tourenplanung & Transportkoordination

Métier associé à cette offre

Spécialiste en publicité Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les spécialistes en publicité fournissent aux entreprises et aux organisations des conseils sur l’évolution de leurs stratégies de publicité et sur des thèmes liés à la publicité,… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Recherche de marché & insights Stratégie digitale & plan média Gestion de comptes & relations clients Création de contenu créatif
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Pratteln influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 07.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — spécialiste en publicité

Recherche de marché & insights · Stratégie digitale & plan média · Gestion de comptes & relations clients · Création de contenu créatif · Analyse de données & optimisation de campagnes
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Master en communication, marketing stratégique ou équivalent reconnu. Alternativement, un Bachelor avec spécialisation en médias numériques ou publicité. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle par le Secrétariat d\, Education (SEeduc) pour les diplômes étrangers, Validation de compétences par l\, ,, Université de Lausanne pour les compétences spécialisées en publicité digitale.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…