Lead Generation Specialist - Geschäftskunden 100%

Salt Mobile SA
Prilly Il y a 17 jours CDI Marketing & Communication Annonce en allemand · traduction indisponible
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In der Abteilung Lead Generation bis du als Vertriebsassistent:in dafür zuständig, den Akquisitionsprozess einzuleiten, indem du mit unseren potenziellen Kunden für Outbound-Kaltaquisen telefonisch Kontakt aufnimmst. Mit deinem hohen Selbstmanagement setzt du dein ganzes Können dafür ein um eine positive Beziehung aufzubauen.

Ein weiteres Schlüsselelement deiner Tätigkeit ist die Datenqualität zu garantieren. Dafür bist du für die Datenerfassung in unserer Datenbank zuständig.

Für diese Funktion suchen wir eine vertrauenswürdige und professionelle Persönlichkeit. - Bist du bereit, unser neuer Rockstar zu werden?

 

Lead Generation Specialist - Geschäftskunden 100%

Arbeitsort: Biel or Zürich

 

Deine Aufgaben

  • Outbound-Anrufe für Kampagnen (80% des Arbeitspensums)
  • Suche nach Unternehmensprofilen und Kontakten in unserer CRM-Datenbank sowie auf weiteren online Kanälen
  • Tägliche Betreuung von potenziellen Kunden
  • Ausgehende Qualitätsanrufe zur Kundengewinnung
  • Regelmäßige Aktualisierung, Optimierungen und Qualitätskontrollen der CRM-Daten
  • Qualitätsinputs für Kampagnen-Targeting
  • Sammeln neuer qualitativer Daten
  • Teilnahme an Marketing-Events, Messen und Promotionen (10% des Arbeitspensums)
  • Inputs für Marketing-Mix-Ideen

 

WiredMinds

  • Datenbankaufgaben, Aktualisierung der Daten im System Pamela (10% des Arbeitspensums)
  • Tägliche Bearbeitung von Leads aus unserem Web-to-Lead-Tool und Implementierung der Leads in das CRM (tbd)
  • Vereinbarung und Koordination von Geschäftsterminen für unsere Direktvertriebsmitarbeiter

 

Wir suchen

  • Eine vertrauenswürdige und professionellen Persönlichkeit mit Neugier sowie innovativen Ideen
  • Ausgeprägte Kenntnisse von Outbound-Kaltakquise mit viel Erfahrung bei mittelständischen Geschäftskunden
  • Gute Kenntnisse von B2B-Vertriebsorganisationen und -prozessen
  • Erfahrung im Umgang mit einem B2B-CRM-Tool
  • Starke Fähigkeiten im Aufbau von beständigen, langfristigen Beziehungen sowie hervorragende Telefonergebnisse
  • Hervorragende Sprachkenntnisse in Deutsch (mündlich und schriftlich), gute Kenntnisse in Englisch für die Kommunikation mit dem Team sowie Französisch von Vorteil
  • Hohe Selbständigkeit bei der Bearbeitung von CRM-Tools und Telemarketing-Dateien
  • Hervorragende Schreibfähigkeiten (E-Mail)
  • Exakte Datenverwaltung

 

Wir bieten

  • Bonus
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 5 Wochen Ferien
  • 20% home office (nach der Probezeit)
  • Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
  • Kostenloses Handy-Abonnement
  • Verschiedene Angebote und Rabatte auf unsere Produkte
  • Mitarbeitervergünstigungen bei diversen Partnern
  • Verschiedene kostenlose Getränke

 

Sie haben schon immer davon geträumt, in einem erfrischend einzigartigen und vielfältigem Umfeld zu arbeiten? Dann wollen wir Sie unbedingt kennenlernen. Bitte bewerben Sie sich online bei uns (wir berücksichtigen ausschliesslich Online-Bewerbungen). 

Für diese Funktion verlangen wir einen einwandfreien Strafregisterauszug sowie einen Betreibungsregisterauszug.

 

Avenue de Malley 2 1008 Prilly

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Lead Generation Specialist - Geschäftskunden 100%

Métier associé à cette offre

Spécialiste en administration des affaires Métier associé 65'000–115'000 CHF/an
specialist in business administration and management Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maitrise des techniques de culture cellulaire et d\ , , ,
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 78'200 CHF
Salaire moyen du marché 101'200 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 101'200 CHF
77'212 CHF
Salaire net mensuel 6'434 CHF
Charges sociales 13'460 CHF
Impôts 10'529 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Marketing & Communication en Suisse, le salaire moyen est de 101'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Degree influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 05.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — spécialiste en administration des affaires

Maitrise des techniques de culture cellulaire et d\ · , · , · , · ,
Salaire moyen estimé : 87'000 CHF/an.
Licence (Bachelor) en biotechnologie, génie biotechnologique ou domaines connexes, ou formation équivalente de niveau supérieur (Master, PhD) valorisée. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par le Service de reconnaissance des qualifications (SRQ) du SC, Accréditation d\, enseignement supérieur par l\, Université de Lausanne.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…