Sales Manager (m/w/d) Puidoux (VD) ? 80?100 % | Festanstellung | Nationale Rolle

Avesco Rent SA
Puidoux Aujourd'hui CDD Services en général

Rejoignez Avesco Rent ? leader suisse de la location de machines de construction et d?équipement

Avec nous, vous pouvez faire la différence : nous vous proposons un rôle national significatif dans un environnement dynamique, engagé et convivial.

Vos responsabilités  

Excellence commerciale

  • Établir une approche de vente commune à toutes les régions et tous les canaux de vente
  • Définir les priorités nationales de vente, les objectifs et les plans d?action
  • Former et coacher les collaborateurs commerciaux aux standards et outils
  • Soutenir les équipes de vente sur les comptes clés, contrats cadres et grands projets
  • Définir et faire évoluer les processus ERP/CRM et la qualité des données du point de vue commercial
  • Développer un modèle commun de segmentation client et assurer son application pratique
  • Coordonner les sujets commerciaux avec l?Inside Sales, le marketing et l?exploitation

 

Développement commercial et génération de leads

  • Identifier les potentiels de croissance par région, segment client et domaine d?application
  • Définir les priorités d?acquisition et les traduire en actions commerciales concrètes
  • Assurer un suivi rapide des demandes, des offres ouvertes et une gestion structurée des leads
  • Faire évoluer l?Inside Sales vers une fonction proactive de soutien commercial et de génération de leads
  • Lancer des actions d?acquisition ciblées en collaboration avec le marketing et les régions
  • Utiliser les données CRM, tableaux de bord et retours du marché pour piloter les activités
  • Rapporter régulièrement sur le pipeline, le taux de conclusion, les risques, opportunités et mesures recommandées

 

Votre profil

  • Expérience en vente B2B, développement commercial ou rôle de direction commerciale
  • Personnalité orientée client et croissance avec de fortes compétences en communication
  • Bonne compréhension du CRM, gestion du pipeline, reporting et outils de vente numériques
  • Esprit analytique et capacité à traduire les données en actions claires
  • Grande capacité à instaurer structure, rythme et suivi rigoureux dans les organisations commerciales
  • Expérience dans le secteur de la construction, machines, location, industrie ou environnement technique similaire
  • Maîtrise courante de l?allemand et du français ; l?anglais est un atout
  • Disponibilité pour des déplacements réguliers en Suisse

 

Ce que nous vous offrons

Nous sommes une entreprise qui valorise la responsabilité individuelle, l?esprit d?entreprise et la collaboration. Chez Avesco Rent, vous pouvez avoir un impact visible et contribuer activement au développement de l?entreprise. 

  • Un rôle national stratégique avec responsabilité directe pour l?Inside Sales
  • Une mission transversale avec une forte influence commerciale et organisationnelle
  • Une collaboration étroite avec le terrain, les agences et les départements internes
  • Un environnement dynamique, humain et orienté solutions
  • Des possibilités de développement et une grande liberté d?action dans la mise en ?uvre

Votre candidature ? simple et rapide

Pas de lettre de motivation nécessaire.

Envoyez-nous votre CV et répondez à ces trois courtes questions :

  • Quelles seraient vos trois premières priorités dans les 90 premiers jours ?
  • Comment développeriez-vous l?excellence commerciale et renforceriez-vous l?activité de manière ciblée ?
  • Comment assureriez-vous la coordination entre le terrain, l?Inside Sales et le marketing ?

 Début : à convenir, lieu de travail : Puidoux / national 

Postulez dès maintenant ? rapidement et sans formalités inutiles.

Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

 

Avesco Rent ? chez nous, tout tourne autour de vous et des machines.

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Métier associé à cette offre

Les inspecteurs de l’éducation nationale/inspectrices de l’éducation nationale visitent les établissements scolaires pour s’assurer que le personnel exécute ses tâches… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projet Analyse de données éducatives Communication interpersonnelle Connaissance des réglementations scolaires
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Services en général en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Puidoux influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — inspecteur de l’éducation nationale/inspectrice de l’éducation nationale

Gestion de projet · Analyse de données éducatives · Communication interpersonnelle · Connaissance des réglementations scolaires · Évaluation qualitative
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers via la plateforme IDT Suisse, équivalentes à la qualification d\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…