Assistant de recherche en développement électronique et systèmes embarqués

OST - Ostschweizer Fachhochschule
Rapperswil Il y a 44 jours CDD Enseignement & Formation
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Vous souhaitez non seulement développer l’électronique, mais également l’utiliser dans des projets de recherche pratiques ? Dans le groupe de compétences AEM en électronique analogique et microcontrôleurs de l'Institut ESA, vous travaillerez sur des solutions électroniques sur mesure - du traitement du signal analogique, de l'intégration de capteurs et de la technologie de mesure aux systèmes embarqués et au micrologiciel basé sur STM32 jusqu'à la conception de PCB conforme à la CEM. En collaboration avec des partenaires industriels, des chercheurs et des étudiants, vous mettrez en œuvre des solutions innovantes pour des applications industrielles, scientifiques et technologiques. Pour renforcer notre groupe de compétences AEM, nous recherchons quelqu'un pour la période du 1er septembre 2026 au 31 août 2027

Associé de recherche en développement électronique et systèmes embarqués 100%

Le poste est initialement limité à un an. Une prolongation est possible si la situation du projet est appropriée. Assistant de recherche en développement électronique et systèmes embarqués

Vos tâches

Développement de solutions électroniques analogiques et basées sur des microcontrôleurs - de la spécification à la conception de circuits, de la configuration des circuits imprimés, du développement et de la mise en service du micrologiciel jusqu'à la vérification. •

Participation à des projets de recherche et développement orientés applications avec des partenaires industriels, notamment dans les domaines de la technologie des capteurs, de la technologie de mesure, des systèmes embarqués, du traitement du signal et de la conception conforme à la CEM. •

Développement et tests de prototypes, de bancs de mesure et de démonstrateurs. •

Accompagnement dans l'acquisition de nouveaux projets, par ex. B. par le biais de clarifications techniques, de contributions conceptuelles et de préparation d'offres. •

Participation à l'enseignement, par exemple à des stages, à des travaux de projet ou à l'encadrement d'étudiants. •

Exploitation, maintenance et développement ultérieur du laboratoire et de l'infrastructure de développement. Vos qualifications

Baccalauréat ou maîtrise complété en génie électrique, électronique, systèmes embarqués, ingénierie des systèmes ou dans un domaine comparable. •

Expérience ou grand intérêt pour au moins un des domaines suivants : technologie des circuits analogiques, logiciels embarqués, capteurs, technologie de mesure, CEM, électronique de puissance, électronique haute fréquence ou technologie médicale. •

Bénéficiez d’un développement pratique – du concept au prototype en passant par le système testé. •

Méthode de travail structurée, indépendante et soucieuse de la qualité. •

Capacité à travailler en équipe, solides compétences en communication et intérêt à travailler avec des partenaires de l'industrie et des étudiants. •

Très bonne connaissance de l'allemand et bonne connaissance de l'anglais parlé et écrit. Nous offrons

Une activité diversifiée à l’interface de la recherche appliquée, du développement industriel et de l’enseignement. •

L’opportunité d’apporter vos propres idées à des solutions électroniques concrètes, des prototypes et des projets de recherche. •

Une équipe motivée et interdisciplinaire avec un large savoir-faire en électronique, capteurs, actionneurs et systèmes embarqués. •

Infrastructure de laboratoire et de développement moderne. •

Espace de développement professionnel et personnel dans un environnement universitaire tourné vers l'innovation. •

Conditions d'emploi contemporaines à l'OST. Intérêt? Avons-nous éveillé votre intérêt et possédez-vous les qualifications souhaitées ? Alors nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature via notre outil en ligne (jobs.ost.ch). René Grabher, maître de conférences en électronique, se fera un plaisir de vous fournir des informations techniques par e-mail :

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Vos avantages chez nous

Vous pouvez retrouver nos avantages sur notre

Page Carrière

. À propos de l’EST

L'OST - Haute école spécialisée de Suisse orientale est une haute école spécialisée intercantonale et interétatique implantée à Buchs, Rapperswil-Jona et Saint-Gall. Nous formons des spécialistes et des managers tournés vers l'avenir grâce à d'excellents programmes de licence et de master ainsi qu'à une formation continue ultramoderne. Nous sommes l'une des principales institutions au niveau national dans le domaine de la recherche et du développement axés sur les applications ainsi que des services. Questions sur le processus de candidature

Rolf Indermaur

Partenaire d'affaires RH

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Questions spécifiques au sujet

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Assistant de recherche en développement électronique et systèmes embarqués

Métier associé à cette offre

Les professeurs en électronique et automatique de la voie professionnelle/professeures en électronique et automatique de la voie professionnelle dispensent des cours aux étudiants… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Connaissance approfondie des systèmes électroniques Maîtrise des outils de simulation et de programmation Capacité à transmettre des compétences pratiques Gestion de classe et évaluation
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
💡 📍 La région de Rapperswil influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — professeur en électronique et automatique de la voie professionnelle/professeure en électronique et automatique de la voie professionnelle

Connaissance approfondie des systèmes électroniques · Maîtrise des outils de simulation et de programmation · Capacité à transmettre des compétences pratiques · Gestion de classe et évaluation · Réflexion pédagogique et mise à jour des programmes
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation pédagogique de niveau professionnel ou universitaire en électricité, électronique ou automatisme, complétée par la formation de fonctionnaire ou de maître de stage. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnu par le Secrétariat d\, , , , .
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…