Leitung HR und Administration 80%
Joker Personal AG
Description du poste
Rejoignez Joker Personal AG en tant que Responsable RH et Administration.
TACHES
- Gérer l'équipe Administration et RH avec leadership.
- Superviser les processus RH et les questions de personnel.
- Organiser la communication et le flux d'informations.
COMPETENCES
- Formation commerciale avec spécialisation en RH requise.
COMPETENCES
en gestion et expérience en santé souhaitées.
- Maîtrise de MS Office et sens des responsabilités. Seit 1997 gehört Joker Personal AG zu den führenden Spezialisten für Personalberatung und verfügt heute über ein breites Filialnetz in der Deutschschweiz. Nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere detaillierte Branchenkenntnisse am Arbeitsmarkt. Leitung HR und Administration 80%Unser Auftraggeber ist ein etablierter Betreiber von Alterswohn- und Pflegezentren in der Schweiz, der sich der professionellen Betreuung und Pflege älterer Menschen verschrieben hat. Mit mehreren Standorten und einem engagierten Team verbindet das Unternehmen langjährige Erfahrung im Gesundheitswesen mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Zur Verstärkung des Teams an einem Standort im Grossraum Bern suchen wir per 16. April 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Leitung Administration / HR 80%.
AUFGABEN
bereichFührung des Administrations- und HR-Bereichs mit Teamverantwortung
- Leitung und Betreuung der Mitarbeitenden im Administrationsbereich
- Verantwortung für HR-Prozesse und sämtliche Personalthemen
- Verwaltung von Debitoren, Kreditoren und Bewohnerabrechnungen
- Professionelle Führung des Empfangs als erste Anlaufstelle
- Entlastung der Geschäftsführung durch Organisation und Korrespondenz
- Steuerung des Informationsflusses und administrative Koordination
- Ihre
VORTEILE
Sie profitieren von einem herzlichen Team, das Sie willkommen heisst, sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Sozialleistungen. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Teamevents, vergünstigte Verpflegung und grosszügige Ferienregelungen. Anforderungsprofil
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HRSicherer Umgang mit MS Office und EDV-Systemen
- Idealerweise Führungserfahrung und Erfahrung im Gesundheits- oder Langzeitpflegebereich
- Gepflegtes Auftreten, vernetztes Denken und lösungsorientiertes Handeln
- Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Freude am Umgang mit älteren Menschen und Angehörigen
- Erfahrung in Debitoren, Kreditoren und komplexer Fakturierung
- Sie sind interessiert Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen
BEWERBUNG
sunterlagen. Weitere Stellenangebote finden Sie auf www. jokerpersonal. ch
- Arbeitsort
- Region Bern / Berner Oberland
- Anstellungsgrad80%Anstellungsart
- Festanstellung
- Job ID Nummer1410-157771-33-3Kontakt
- Jenny Vuille,031 310 47 81E-Mail
E-Mail: Postuler en ligne.
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Questions sur ce poste
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Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Conseil aux entreprises varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Conseil aux entreprises. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Joker Personal AG.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Joker Personal AG à Region Bern / Berner Oberland, postulez rapidement : les offres dans le secteur Conseil aux entreprises reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.
