Menuisier (ère) (h/f) Atelier

Framo SA
Romont/fr Il y a 63 jours CDI Informatique & IT
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Framo SA est une menuiserie industrielle de fabrication de meubles basée à Romont, dans le canton de Fribourg. Depuis 50 ans, Framo produit des meubles de salles de bains et des systèmes d’armoires qui sont distribués dans toute la Suisse. Des collaborateurs qualifiés et une installation de production à la pointe de la technologie garantissent une qualité irréprochable de nos produits et de notre service clientèle.

Votre mission

Intégrez notre équipe de production, participez à la réalisation de meubles de haute qualité et effectuez diverses tâches liées à la fabrication de nos produits, telles que :

  • Travaux de menuiserie au sein de notre production
  • Préparation et montage des socles, fileurs et bandeaux d'armoires
  • Pré-assemblage
  • Montage final des meubles et contrôle de qualité
  • Machinage CNC et utilisation de machines stationnaires

Votre profil

Pour répondre aux exigences de ce poste, vous êtes au bénéfice d’une formation de menuisier et dans l’idéal, avez déjà de l’expérience dans une fonction similaire.

Fiable, polyvalent et rapide, vous serez avant tout un collaborateur de confiance, démontrant compétences techniques et professionnalisme ; et serez à même de travailler seul ou en équipe.

Vous êtes de langue maternelle française ou suisse-allemande.

Ce que nous proposons

  • Une entreprise moderne avec des produits et des services adaptés au marché
  • Des outils de production à la pointe de la technologie
  • Une équipe dynamique, sympathique et motivée
  • Conditions d’emploi attrayantes

Entrée en fonction : à convenir

Informatique & IT
Menuisier (ère) (h/f) Atelier
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Métier associé à cette offre

Animateur d’atelier musical/animatrice d’atelier musical Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les animateurs d’atelier musical/animatrices d’atelier musical enseignent divers genres musicaux et formes d’expression musicale, tels que la musique classique, le jazz, la… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Romont/fr influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — animateur d’atelier musical/animatrice d’atelier musical

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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