Strategische*r Einkäufer*in / Lead Buyer in der Industrie

SIGA Services AG
Ruswil Il y a 16 jours CDI Industrie & Production Annonce en allemand · traduction indisponible

«We strive for a world of zero energy loss buildings». Hinter dieser Vision steht ein engagiertes Team von 650 Mitarbeitenden in 23 Ländern, das mit Leidenschaft und Innovationskraft für ein gemeinsames Ziel arbeitet. Mit unseren Hochleistungsprodukten zur Abdichtung von Gebäuden reduzieren wir den weltweiten Energiebedarf und leisten einen aktiven Beitrag gegen den Klimawandel.

Möchtest du Teil dieser Vision werden und mit strategischem Denken, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke die Zukunft des Bauens mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Als strategische*r Einkäufer*in für technische Rohmaterialien stellst du sicher, dass unsere Produktion jederzeit optimal versorgt ist. Zudem unterstützt du unsere Produktentwicklung bei der Entwicklung innovativer Produkte und Dienstleistungen.

Qualifikationen und Eigenschaften

  • Bachelor- oder Masterabschluss (FH/Uni) sowie einkaufsspezifische Weiterbildung (z. B. Einkaufsfachfrau/-mann, Einkaufsleiter/-in)
  • 3 Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf in der Industrie, idealerweise in der Beschaffung von Kunststoffen, Klebstoffen, Papier oder ähnlichen Materialien
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2)
  • Sehr gute ERP-Kenntnisse und besonderes Interesse an der digitalen Beschaffung sowie dem Einsatz von elektronischen Tools und generativer KI
  • Reisebereitschaft von ca. 20 % (Lieferanten- und Werksbesuche) 
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz mit professionellem Auftritt und klarer Ausdrucksweise 
  • Hervorragende Selbstorganisation und Zuverlässigkeit, strukturiertes Arbeiten
  • Hohe Resilienz, Stressresistenz und Konfliktfähigkeit, souveränes Agieren in anspruchsvollen Verhandlungssituationen

Über den Job

In deiner Verantwortung liegt der strategische Einkauf definierter Warengruppen für Rohmaterialien und Halbfabrikate wie Chemikalien, Kunststoffe, Klebstoffe oder Papierprodukte. Du entwickelst und implementierst Beschaffungsstrategien, führst Preis- und Mengenverhandlungen, gestaltest Verträge und stellst die Versorgungssicherheit sicher. Dabei beobachtest du internationale Rohstoffmärkte, analysierst deren Auswirkungen und nutzt globale Trends zum Vorteil für SIGA.

Du arbeitest eng mit der operativen Beschaffung, dem Qualitätsmanagement und der Produktentwicklung zusammen, um unsere Kernprozesse optimal zu unterstützen. Zusätzlich optimierst du kontinuierlich unser Einkaufskonzept, pflegst Lieferantenbeziehungen und bist als Key User aktiv an der Weiterentwicklung unserer SRM-Software beteiligt. Regelmässige Lieferantenbesuche sowie die zielgruppengerechte Aufbereitung von Marktinformationen für interne Stakeholder runden dein vielseitiges Aufgabengebiet ab.

Das bieten wir dir

  • Werde Teil unserer hochmotivierten SIGA-Familie und leiste einen wirkungsvollen Beitrag gegen den weltweiten Klimawandel und für den Schutz unserer Umwelt
  • Erlebe eine einzigartige, innovative und auf kontinuierliche Verbesserung ausgerichtete Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, international expandierenden Familienunternehmen
  • Flexible Feriengestaltung, Ausbau von fünf auf sieben Wochen  möglich  
  • Gratis Firmenparkplätze  mit Ladestationen für Elektrofahrzeuge

Bewirb dich jetzt!

Bitte bewirb dich über den "Bewerben-Button". E-Mail Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.Bei Fragen melde dich gerne unter E-Mail schreiben.

Strategische*r Einkäufer*in / Lead Buyer in der Industrie

Métier associé à cette offre

Les conducteurs de machines de coupe automatique en industrie des matériaux souples/conductrices de machines de coupe automatique en industrie des matériaux souples envoient des… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Ruswil influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — conducteur de machines de coupe automatique en industrie des matériaux souples/conductrice de machines de coupe automatique en industrie des matériaux souples

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…